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超級(jí)銀行家的隕落

超級(jí)銀行家的隕落

Katie Benner, Shawn Tully 2012-03-13
兩年前,紐約梅隆銀行首席執(zhí)行官差一點(diǎn)跳槽到美國(guó)銀行,不過(guò)他最終改變了主意,董事會(huì)重新接納了他,但此事卻成了麻煩不斷的開(kāi)端。

????12月初,有跡象顯示,美國(guó)銀行將大幅提前償還TARP資金。美國(guó)銀行董事會(huì)極力希望擺脫該計(jì)劃的薪酬限制,以便公司能夠聘請(qǐng)一位外部人士擔(dān)任公司首席執(zhí)行官,大部分董事都希望如此。他們的六人選拔委員會(huì)再次開(kāi)始接觸其最佳人選凱利。凱利仍然非常愿意傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)。

????這一次,凱利從一開(kāi)始便向梵沙克通報(bào)了重新接觸美國(guó)銀行的消息。在計(jì)劃召開(kāi)的一次董事會(huì)會(huì)議之前的一個(gè)星期二,在波士頓用早餐期間,凱利向全體董事通報(bào)了這一消息:“這是我欠家人的一次機(jī)會(huì)?!彼f(shuō)?!拔蚁霠?zhēng)取一下?!钡诙欤笊晨寺?lián)系了一家高管獵頭公司,開(kāi)始物色首席執(zhí)行官人選,以備凱利接任美國(guó)銀行職務(wù)(似乎可能性很大)時(shí)后繼有人。

????梵沙克還告訴凱利,董事會(huì)要他立即做出決定。但星期三、星期四、星期五,董事會(huì)一直沒(méi)有收到凱利的辭職信。星期六,梵沙克打電話給凱利,給他設(shè)定了一個(gè)最后期限:必須在48小時(shí)內(nèi)決定是否離職。梵沙克說(shuō),董事會(huì)已決定在星期一下午4點(diǎn)召開(kāi)會(huì)議。如果到時(shí)候仍未收到凱利的消息,他們將宣布他辭職。

????與此同時(shí),美國(guó)銀行董事會(huì)開(kāi)始重新考慮聘用凱利的事宜。既然已償還了TARP的借款,監(jiān)管機(jī)構(gòu)已無(wú)權(quán)阻止該交易。也沒(méi)有任何政府部門(mén)的官員威脅將采取反彈性的監(jiān)管措施。但美國(guó)銀行的董事們確實(shí)給蓋特納打了電話,征求他的意見(jiàn)。蓋特納未作任何表示,只是建議董事會(huì)向費(fèi)因伯格確認(rèn)此事。在一次電話會(huì)議上,費(fèi)因伯格再次對(duì)董事們講,他們這樣做肯定是瘋了,新首席執(zhí)行官上任之初肯定會(huì)在轟動(dòng)的聽(tīng)證會(huì)上受到憤怒的國(guó)會(huì)議員譴責(zé)。對(duì)于凱利而言,這也不是一個(gè)十拿九穩(wěn)的工作。很明顯,美國(guó)銀行董事會(huì)對(duì)此事有不同意見(jiàn)。有幾位董事更加偏愛(ài)莫尼罕——他最終得到了這份工作——并以政治環(huán)境不利為由抵制此交易。凱利還必須考慮,一旦得到要求的薪酬包,他的名聲可能會(huì)受到損害:監(jiān)管機(jī)構(gòu)將不再把他看作一個(gè)杰出的銀行家,而只不過(guò)是又一個(gè)備受公眾詬病的領(lǐng)取天價(jià)薪酬的首席執(zhí)行官。

????在凱利權(quán)衡利弊之際,紐約銀行董事會(huì)也正在考慮自己面臨的選擇。關(guān)于取代凱利擔(dān)任首席執(zhí)行官的潛在內(nèi)部人選,一些董事傾向于現(xiàn)任總裁吉拉德·哈塞爾(Gerald Hassell)。哈塞爾一直供職于紐約銀行,在職業(yè)生涯的初期就給比昂迪留下了深刻印象,當(dāng)時(shí)他在位于紐約市美國(guó)大道(Avenue of the Americas,原名第六大道)的CBS大廈擔(dān)任貸款主管。但董事們也不得不開(kāi)始考慮外部人選。他們擔(dān)心這一過(guò)程會(huì)拖上幾個(gè)星期甚至幾個(gè)月的時(shí)間,并擔(dān)心如果選擇外部人選,可能需要買斷其工作合同,這將支付高額代價(jià)。特別是,他們不希望出現(xiàn)美國(guó)銀行在遴選首席執(zhí)行官過(guò)程中出現(xiàn)的那種混亂局面。

????那個(gè)星期一凱利沖進(jìn)會(huì)議室并請(qǐng)求保留工作時(shí),董事會(huì)如釋負(fù)重。他們確實(shí)對(duì)他的背叛行為感到震驚。但是,他們還是決定重新接納他,他們安慰自己說(shuō),在經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇仍然脆弱之際,紐約梅隆銀行不更換領(lǐng)導(dǎo)人也許更好。凱利退出會(huì)議室之后,會(huì)議的整體氣氛變得輕松起來(lái)。他們無(wú)需發(fā)布宣布凱利辭職的新聞發(fā)布會(huì)了,相反,員工們當(dāng)天下午只收到了老板的一封電子郵件:“我堅(jiān)定地認(rèn)為紐約梅隆銀行才是適合我的地方?!?/p>

????董事會(huì)留任凱利的理由——不希望打亂銀行的業(yè)務(wù)和管理,希望避免領(lǐng)導(dǎo)人更迭導(dǎo)致的混亂——是一個(gè)很弱的理由?,F(xiàn)在,他們不得不為凱利的忠誠(chéng)問(wèn)題感到擔(dān)憂。首席執(zhí)行官與董事會(huì)之間的關(guān)系將日益變得可疑和敵對(duì)。重返工作崗位兩天后,凱利跟三位董事共進(jìn)晚餐:梵沙克;監(jiān)管委員會(huì)主席、美德維實(shí)偉克公司(MeadWestvaco)首席執(zhí)行官約翰·盧克(John Luke);大都會(huì)人壽公司(MetLife)前高管、在紐約銀行擔(dān)任董事30年之久的凱瑟琳·瑞恩(Catherine Rein)。他們提醒凱利,要厘清與美國(guó)銀行之間的關(guān)系,還勸告凱利花些時(shí)間跟董事們“重修舊好”——?jiǎng)P利對(duì)此表現(xiàn)出驚訝,這讓他們感到警覺(jué)。他們還告訴凱利,如果他離職,哈塞爾將取代他擔(dān)任首席執(zhí)行官。他們說(shuō),哈塞爾完全具有他們所看重的各種技能:他精通復(fù)雜的托管業(yè)務(wù),并且每時(shí)每刻都在努力讓客戶感到滿意。凱利必須跟哈塞爾親密合作。

????但是,凱利把這些警告當(dāng)做耳旁風(fēng),他在董事會(huì)眼皮底下變本加厲地為所欲為。2010年6月,禁止專門(mén)委員會(huì)主席改選的3年凍結(jié)期限屆滿。凱利向梵沙克和盧克建議,董事會(huì)應(yīng)改選兩個(gè)專門(mén)委員會(huì)的主席——審計(jì)委員會(huì)主席瑞恩,風(fēng)險(xiǎn)委員會(huì)主席、前IBM高管尼古拉斯·多諾弗里奧(Nicholas Donofrio)。經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)短討論之后,董事會(huì)拒絕了凱利的建議,理由是兩位主席在近期業(yè)務(wù)評(píng)估中都得到各自委員會(huì)成員的好評(píng)。梵沙克提醒凱利注意,選擇專門(mén)委員會(huì)主席是獨(dú)立董事的職權(quán)范圍,不受管理人員的干涉。此事并沒(méi)有給凱利在董事會(huì)贏得任何信譽(yù)。

????董事們還開(kāi)始對(duì)紐約梅隆銀行的人才流失問(wèn)題感到頭痛。就在專門(mén)委員會(huì)主席改選爭(zhēng)執(zhí)的同時(shí),兩位潛在的未來(lái)首席執(zhí)行官人選相繼辭職。資產(chǎn)管理主管羅納德·奧漢利(Ronald O'Hanley)跳到富達(dá)投資集團(tuán)(Fidelity)。財(cái)富管理主管戴維·拉梅爾(David Lamere)則在未找到新東家的情況下辭職。凱利在向董事會(huì)解釋他們的辭職原因時(shí),采取了一種“無(wú)所謂”的態(tài)度。董事會(huì)此前一直在督促凱利改進(jìn)管理層的人員素質(zhì)。但是,突然之間兩位未來(lái)的首席執(zhí)行官人選相繼離去。

????為填補(bǔ)羅納德·奧漢利的職位空缺,凱利還惹怒了自己的一個(gè)大客戶。2010年8月,凱利宣布聘請(qǐng)全球最大資產(chǎn)管理公司貝萊德集團(tuán)的柯蒂斯·阿里奇(Curtis Arledge)。為了吸引柯蒂斯·阿里奇,凱利向他提供了極其誘人的薪酬包,包括兩年內(nèi)支付3,000萬(wàn)美元以上的工資,并且許諾培養(yǎng)他為自己的接班人。80年代后期,阿里奇就是貝萊德集團(tuán)比較早期的雇員之一,但他后來(lái)辭職并跟凱利在美聯(lián)銀行共事。2008年,阿里奇重回貝萊德集團(tuán),并且在8個(gè)月前剛剛被提拔為負(fù)責(zé)固定收益大客戶部門(mén)的主管。

????貝萊德集團(tuán)首席執(zhí)行官拉里·芬克(Larry Fink)和總裁羅伯特·凱皮托(Robert Kapito)對(duì)此非常憤怒。他們痛恨改變服務(wù)客戶的人員班子。最重要的是,他們對(duì)凱利竟敢挖大客戶的墻角很生氣,甚至連禮貌性地事先打個(gè)電話知會(huì)一聲都沒(méi)有。得知芬克和凱皮托感到不悅之后,凱利攜哈塞爾前往位于東52街的貝萊德集團(tuán)辦公室專程拜訪二位。但在芬克表示不滿時(shí),凱利卻輕慢地?cái)[出一副“這就是商業(yè)世界”的態(tài)度,完全沒(méi)能安撫芬克的憤怒情緒。

????這種霸道的行事作風(fēng),還導(dǎo)致凱利與本公司董事會(huì)之間沖突不斷。例如,凱利對(duì)紐約銀行總部的辦公條件感到吃驚,那是一座1932年建成的裝飾藝術(shù)風(fēng)格的大廈,位于華爾街和百老匯大街街角處。他探索了各種改善辦公條件的方案,包括大規(guī)模翻修和建造一座新大樓——董事會(huì)最初是從2010年5月一篇報(bào)紙文章中得知這一消息的。凱利不斷說(shuō)起希望搬到一座豪華超現(xiàn)代的總部大樓辦公,讓董事會(huì)感到非常心煩。最終,2011年夏,梵沙克通知?jiǎng)P利說(shuō),董事會(huì)認(rèn)為現(xiàn)在不是花大筆資金搬遷的好時(shí)機(jī)。

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