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中國(guó)的消費(fèi)
 作者: Brenda Cherry    時(shí)間: 2004年12月01日    來(lái)源: 財(cái)富中文網(wǎng)
 位置: 雜志>>第七十二期>>封面專(zhuān)題         
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發(fā)表評(píng)論        

擁有 13 億人口─世界的五分之一─的中國(guó)胃口越來(lái)越大,所消費(fèi)的全球商品和產(chǎn)品,從鋁到洗衣機(jī)應(yīng)有盡有。
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????資料搜集: Brenda Cherry

????擁有 13 億人口─世界的五分之一─的中國(guó)胃口越來(lái)越大,所消費(fèi)的全球商品和產(chǎn)品,從鋁到洗衣機(jī)應(yīng)有盡有。




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@關(guān)子臨: 自信也許會(huì)壓倒聰明,演技的好壞也許會(huì)壓倒腦力的強(qiáng)弱,好領(lǐng)導(dǎo)就是循循善誘的人,不獨(dú)裁,而有見(jiàn)地,能讓人心悅誠(chéng)服。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,是美國(guó)學(xué)者勞倫斯彼得在對(duì)組織中人員晉升的相關(guān)現(xiàn)象研究后得出的一個(gè)結(jié)論:在各種組織中,由于習(xí)慣于對(duì)在某個(gè)等級(jí)上稱(chēng)職的人員進(jìn)行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱(chēng)職的地位。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,應(yīng)該可以解釋為專(zhuān)注當(dāng)下的事情,而不去想過(guò)去這件事是怎么做的,這件事將來(lái)會(huì)怎樣。一方面,這種理念可以幫助員工排除雜念,把注意力集中在工作本身,減少壓力,提高創(chuàng)造力。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法。可能后者是各大BOSS們更看重的吧。    參加討論>>


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