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全球?qū)煂?duì)對(duì)碰
 作者: Jessica Shambora    時(shí)間: 2008年10月15日    來(lái)源: 財(cái)富中文網(wǎng)
 位置: 雜志>>第一百三十六期         
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發(fā)表評(píng)論        

四位冉冉升起的明星在向領(lǐng)導(dǎo)者學(xué)習(xí)。
轉(zhuǎn)貼到: 微信新浪微博 關(guān)注騰訊微博人人網(wǎng)豆瓣

????42 歲的蘇馬·克里希納斯瓦米來(lái)自印度班加羅爾,她管理一家有 25 名員工的生物技術(shù)公司,該公司專門從事植物組織培養(yǎng)的研發(fā),并且從事草藥和植物萃取物貿(mào)易。學(xué)習(xí)課程是:為了實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)─開(kāi)發(fā)適合保健市場(chǎng)的產(chǎn)品,并且通過(guò)現(xiàn)代和傳統(tǒng)的培育辦法增加糧食產(chǎn)量─這位印度人在杜邦公司(DuPont)的研究機(jī)構(gòu)與黛安娜·古亞什一起待了兩周。古亞什的心得是:“看這位年輕的女性與我們的 CEO 會(huì)面,我感到杜邦也有年輕人才未被發(fā)現(xiàn)?!?/p>


攝于威爾明頓的杜邦中心研究室(攝影:Gregg Segal)

????學(xué)生:

????蘇馬·克里希納斯瓦米(Suma Krishnaswamy,左)

????印度 Cambium Biotechnologies 公司總裁

????導(dǎo)師:

????黛安娜·古亞什(Diane Gulyas,右)

????杜邦材料性能公司集團(tuán)副總裁




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@關(guān)子臨: 自信也許會(huì)壓倒聰明,演技的好壞也許會(huì)壓倒腦力的強(qiáng)弱,好領(lǐng)導(dǎo)就是循循善誘的人,不獨(dú)裁,而有見(jiàn)地,能讓人心悅誠(chéng)服。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,是美國(guó)學(xué)者勞倫斯彼得在對(duì)組織中人員晉升的相關(guān)現(xiàn)象研究后得出的一個(gè)結(jié)論:在各種組織中,由于習(xí)慣于對(duì)在某個(gè)等級(jí)上稱職的人員進(jìn)行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,應(yīng)該可以解釋為專注當(dāng)下的事情,而不去想過(guò)去這件事是怎么做的,這件事將來(lái)會(huì)怎樣。一方面,這種理念可以幫助員工排除雜念,把注意力集中在工作本身,減少壓力,提高創(chuàng)造力。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法??赡芎笳呤歉鞔驜OSS們更看重的吧。    參加討論>>


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