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這款車能拯救福特嗎?
 作者: Alex Taylor III    時(shí)間: 2008年10月15日    來源: 財(cái)富中文網(wǎng)
 位置: 雜志>>第一百三十六期         
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福特公司把自己的未來都押在了一項(xiàng)新戰(zhàn)略上,它開始研發(fā)一款將在全球銷售的小型車。
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攝影:BEN BAKER

????嘉年華團(tuán)隊(duì)

????首席工程師德里克·庫扎克(左)和他的團(tuán)隊(duì),身邊是兩個(gè)嘉年華車實(shí)體模型,腳下是制造模型時(shí)刮下的粘土。

????兩輛模型車猶抱琵琶半遮面,那是因?yàn)橐?2010 年它們才會在北美上市。

????左起:珍妮特·塞穆爾(Janet Seymour,庫扎克身邊),負(fù)責(zé)內(nèi)部裝飾;

????羅杰·伊萬斯(Roger Evans),負(fù)責(zé)動力系統(tǒng);

????泰格·蘇比安(Thiag Subbian),負(fù)責(zé)安全性能;

????凱文·喬治(Kevin George),負(fù)責(zé)外觀設(shè)計(jì);

????彼得·霍布里(Peter Horbury),北美分部設(shè)計(jì)總監(jiān);

????皮埃羅·阿弗爾薩(Pierro Aversa),負(fù)責(zé)傳動系統(tǒng);

????史蒂夫·平塔爾(Steve Pintar),項(xiàng)目組長。




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@關(guān)子臨: 自信也許會壓倒聰明,演技的好壞也許會壓倒腦力的強(qiáng)弱,好領(lǐng)導(dǎo)就是循循善誘的人,不獨(dú)裁,而有見地,能讓人心悅誠服。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,是美國學(xué)者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關(guān)現(xiàn)象研究后得出的一個(gè)結(jié)論:在各種組織中,由于習(xí)慣于對在某個(gè)等級上稱職的人員進(jìn)行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,應(yīng)該可以解釋為專注當(dāng)下的事情,而不去想過去這件事是怎么做的,這件事將來會怎樣。一方面,這種理念可以幫助員工排除雜念,把注意力集中在工作本身,減少壓力,提高創(chuàng)造力。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法??赡芎笳呤歉鞔驜OSS們更看重的吧。    參加討論>>


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