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“大辭職”故事：我在一家更年期公司當(dāng)副總
JOSHUA MAHONEY 2022-04-21 03:30疫情讓我們產(chǎn)生了追尋更有意義的工作的沖動(dòng)。圖片來(lái)源：GETTY IMAGES在數(shù)十億美元的公司工作了20年的我并沒(méi)有打算成為關(guān)注更年期的熱情倡導(dǎo)者。然而事實(shí)證明，我非常適合去揭開(kāi)女性健康這個(gè)研究不足、支持不足的領(lǐng)域的神秘面紗。只不過(guò)我是在經(jīng)歷了疫情導(dǎo)致的封城后才認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn)。2020年3月，灣區(qū)因...
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一家制作3D QQ秀的海外公司，憑啥能估值10億美元？
李紅波 2022-04-29 01:13近期，Genies完成了由Silver Lake領(lǐng)投，Bond、NEA、Tamarack Global參投的1.5億美元C輪融資，估值達(dá)到10億美元。至此，元宇宙領(lǐng)域又誕生了一家獨(dú)角獸公司，而該筆融資將用于雇傭更多的工程技術(shù)人才，以構(gòu)建一個(gè)基于自定義化身的元宇宙平臺(tái)。據(jù)公開(kāi)資料顯示，Genies自成...
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在BP阿莫科公司講故事
Thomas A. Stewart 1999-08-09 08:00作者：Thomas A. Stewart一場(chǎng)冷雨使第 184 中隊(duì)的男孩子們輕輕松松地假扮成士兵。實(shí)際上，他們是諾曼底海灘上的 40 名美國(guó)童子軍隊(duì)員──都是美國(guó)海外僑民的兒子?；蛟S，55 年前他們的祖父或曾祖父曾經(jīng)在這個(gè)海灘上浴血奮戰(zhàn)過(guò)。幾天之后，在溫暖、干燥的倫敦，他們的童子軍隊(duì)長(zhǎng)肯特?格林斯（...
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3D技術(shù)為什么火不起來(lái)？
Peter Suciu 2012-10-24 05:483D技術(shù)曾被視為電影和視頻演化史的下一個(gè)重大革新，是音效、色彩和寬屏格式發(fā)展到一定階段后繼往開(kāi)來(lái)的新事物。然而，除了像《阿凡達(dá)》（Avatar）這類(lèi)大片上映時(shí)激發(fā)了觀眾的熱情，拉高了影院票房之外，3D技術(shù)在家庭中并沒(méi)有真正獲得追捧。上市三年后，人們對(duì)3D電視機(jī)的興趣已經(jīng)大不如前，哪怕它的價(jià)格已大幅回...
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一家未來(lái) 500 強(qiáng)公司的成長(zhǎng)史
Marc Gunther 2010-10-15 08:00“工作干得好，要說(shuō)謝謝?！盨mucker在俄亥俄州奧爾維爾的工廠正在生產(chǎn)果醬。（攝影：FLOTO WARNER）家族管理的企業(yè)總是難以持久。美國(guó)的一些最有代表性的公司，比如福特（Ford）、杜邦（DuPont）和寶潔（Procter & Gamble）這三家，在創(chuàng)業(yè)之初是家族企業(yè)，但沒(méi)過(guò)多久，也許就...
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一家未來(lái) 500 強(qiáng)公司的成長(zhǎng)史
Marc Gunther 2010-10-15 08:00“工作干得好，要說(shuō)謝謝?！盨mucker在俄亥俄州奧爾維爾的工廠正在生產(chǎn)果醬。（攝影：FLOTO WARNER）家族管理的企業(yè)總是難以持久。美國(guó)的一些最有代表性的公司，比如福特（Ford）、杜邦（DuPont）和寶潔（Procter & Gamble）這三家，在創(chuàng)業(yè)之初是家族企業(yè)，但沒(méi)過(guò)多久，也許就...
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一家未來(lái) 500 強(qiáng)公司的成長(zhǎng)史
Marc Gunther 2010-10-15 08:00“工作干得好，要說(shuō)謝謝?！盨mucker在俄亥俄州奧爾維爾的工廠正在生產(chǎn)果醬。（攝影：FLOTO WARNER）家族管理的企業(yè)總是難以持久。美國(guó)的一些最有代表性的公司，比如福特（Ford）、杜邦（DuPont）和寶潔（Procter & Gamble）這三家，在創(chuàng)業(yè)之初是家族企業(yè)，但沒(méi)過(guò)多久，也許就...
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如何借面試看穿一家公司的文化
Anne Fisher 2014-08-13 11:06親愛(ài)的安妮：在面試的時(shí)候，有沒(méi)有什么方法可以弄清楚，在一家公司工作到底是什么樣子？我現(xiàn)在正在求職，我希望找到一家與我在文化上比較契合的公司，這對(duì)我很重要，因?yàn)槲椰F(xiàn)在工作的公司都快把我逼瘋了。幾年前來(lái)這家公司求職時(shí)，當(dāng)時(shí)公司的面試官告訴我，這家公司的文化是“鼓勵(lì)創(chuàng)新”和“有創(chuàng)業(yè)精神”，但事實(shí)卻截然相反...
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軟件幫你講故事
Richard Nieva 2012-07-17 07:40照理我應(yīng)該是提出問(wèn)題的那個(gè)人。不過(guò)，當(dāng)我和史蒂芬?拉庫(kù)納斯在舊金山金融區(qū)的Tully's咖啡廳前交談時(shí)，他卻率先發(fā)問(wèn)了：“你有什么新聞？”其實(shí)，我不該感到吃驚。因?yàn)槔瓗?kù)納斯開(kāi)辦了一家新創(chuàng)企業(yè)Story Coach，目標(biāo)就是構(gòu)建一部包含有每個(gè)人生活經(jīng)歷的百科全書(shū)。Story Coach是出版社、編輯和...
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騰訊是一家“普通公司”嗎？
精選 2022-01-14 01:00在經(jīng)歷了10年時(shí)間的急速擴(kuò)張和生長(zhǎng)后，“騰訊系”早已刷新了人們對(duì)龐然大物的想象。截至2021年6月末，騰訊對(duì)外投資約8443億元。騰訊在 2021 年的投資事件共有 268 起，投資事件數(shù)量再創(chuàng)新高。野蠻生長(zhǎng)的同時(shí)，騰訊也收到監(jiān)管層的多張罰單。很多機(jī)構(gòu)認(rèn)為此次減持京東有配合反壟斷政策的原因。...
