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  • 中共中央、國務(wù)院:實施漸進式延遲法定退休年齡

    精選 2022-12-16 12:00

    據(jù)新華社,中共中央、國務(wù)院印發(fā)《擴大內(nèi)需戰(zhàn)略規(guī)劃綱要(2022-2035年)》指出,提高勞動報酬在初次分配中的比重。堅持居民收入增長和經(jīng)濟增長基本同步、勞動報酬提高和勞動生產(chǎn)率提高基本同步,增加勞動者特別是一線勞動者勞動報酬。完善企業(yè)薪酬調(diào)查和信息發(fā)布制度,健全勞動者工資決定、合理增長和支付保障機制...

  • 延遲退休最新消息:將實施漸進式延遲法定退休年齡

    精選 2020-11-07 01:00

    11月3日消息,《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標(biāo)的建議》于10月29日由十九屆五中全會通過,其中就延遲退休作出以上表述。 《建議》表示,將健全多層次社會保障體系。健全覆蓋全民、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、公平統(tǒng)一、可持續(xù)的多層次社會保障體系。推進社保轉(zhuǎn)移接續(xù),健全基本養(yǎng)老、基...

  • W. W. Grainger

    Shelley DuBois 2011-03-11 06:17

    排名:100 (去年排名:N.A.)是什么使這家公司如此偉大?W. W. Grainger是一家配送中心運營商,通過大量培訓(xùn)、利潤分紅和福利優(yōu)勢,建立起成熟而忠誠的員工隊伍。2009年營業(yè)收入(百萬美元):6,222網(wǎng)址:www.grainger.com ...

  • 為什么要延遲退休?80后很有可能成為無養(yǎng)老金可領(lǐng)的第一代

    精選 2020-11-13 09:00

    據(jù)《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標(biāo)的建議》,將“實施漸進式延遲法定退休年齡,堅持統(tǒng)一規(guī)定同自愿選擇相結(jié)合,小幅逐步調(diào)整”。 社科院報告指出,未來幾年養(yǎng)老金很難維持當(dāng)前的上漲速度,最后到2035年將耗盡累計結(jié)余。如果按照退休年齡60歲來算,到2035年最早一批...

  • 騰訊推出員工法定退休后福利

    精選 2021-11-05 11:01

    據(jù)悉,騰訊今日升級員工關(guān)懷方案,正式推出了員工退休待遇。員工在騰訊就職期間達法定年齡退休時,可同時享受公司為其提供的定制紀(jì)念品、長期服務(wù)感謝金、退休榮譽金三項福利。...

  • 中共中央、國務(wù)院印發(fā),頂層設(shè)計來了

    精選 2023-02-28 05:30

    近日,中共中央、國務(wù)院印發(fā)了《數(shù)字中國建設(shè)整體布局規(guī)劃》?!兑?guī)劃》提出,到2025年,數(shù)字基礎(chǔ)設(shè)施高效聯(lián)通,數(shù)據(jù)資源規(guī)模和質(zhì)量加快提升,數(shù)據(jù)要素價值有效釋放,數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量效益大幅增強,政務(wù)數(shù)字化智能化水平明顯提升,數(shù)字文化建設(shè)躍上新臺階,數(shù)字社會精準(zhǔn)化普惠化便捷化取得顯著成效,數(shù)字生態(tài)文明建設(shè)取...

  • 漸進式延遲退休箭在弦上,專家建議養(yǎng)老金領(lǐng)取“早減晚增”

    精選 2020-11-18 07:18

    《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標(biāo)的建議》提出,實施漸進式延遲法定退休年齡。專家表示,這一表態(tài)有雙重含義。此前我國提出要研究延遲退休的方案,目前已經(jīng)不再是“研究”,而是要“實施”,這意味著有可能加快落地,或許就在兩三年之內(nèi)。 記者發(fā)現(xiàn),幾乎所有專家都認為,不一...

  • 延遲退休已成定局,會在多大程度上擠壓年輕人就業(yè)?

    精選 2021-01-04 09:30

    近日,《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標(biāo)的建議》提出“實施漸進式延遲法定退休年齡”,“實施”二字,標(biāo)志著延遲退休將從此前的研究層面變?yōu)楝F(xiàn)實。 2012年6月,《社會保障“十二五”規(guī)劃綱要》曾提出“研究彈性延遲領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡的政策”。人社部同時提出“小步慢走”思...

  • 2007年度美國卓越雇主之W. L. Gore & Associates

    財富中文網(wǎng) 2008-04-10 11:41

    公司W(wǎng). L. Gore & Associates排名15去年名次10總部所在地Newark, Del.在美國的機構(gòu)數(shù)量29網(wǎng)址www.gore.com員工數(shù)量(美國)5,211員工數(shù)量(美國以外)2,610少數(shù)族裔員工百分比17%女性員工百分比39%工作崗位增長率6%新增崗位數(shù)量(1年內(nèi))272應(yīng)...

  • 中共中央、國務(wù)院印發(fā)《質(zhì)量強國建設(shè)綱要》

    精選 2023-02-07 08:30

    近日,中共中央、國務(wù)院印發(fā)了《質(zhì)量強國建設(shè)綱要》。其中指出,建設(shè)質(zhì)量強國是推動高質(zhì)量發(fā)展、促進我國經(jīng)濟由大向強轉(zhuǎn)變的重要舉措,是滿足人民美好生活需要的重要途徑?!毒V要》指出,面對新形勢新要求,必須把推動發(fā)展的立足點轉(zhuǎn)到提高質(zhì)量和效益上來,培育以技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)、品牌、質(zhì)量、服務(wù)等為核心的經(jīng)濟發(fā)展新優(yōu)勢,推...

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