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  • 你真的需要一名首席數(shù)據(jù)官嗎?

    Heather Clancy 2016-02-26 05:30

    信息和數(shù)據(jù)有什么區(qū)別?在閱讀一些講述首席數(shù)據(jù)官崛起的文章時,我的腦子似乎有點轉(zhuǎn)不過彎了。首席數(shù)據(jù)官(Chief Data Officer)顯然跟首席信息官(Chief Information Officer)是兩個完全不同的崗位,但我們大多數(shù)人恐怕都認為二者是可以相互替代的。不開玩笑了。福雷斯特研究...

  • 我的薪酬:一名首席執(zhí)行官的內(nèi)心獨白

    Stanley Bing 2009-04-08 07:21

    作者:Stanley Bing噢,太好啦!看看我的薪酬包……又大又閃亮!《紐約時報》(The New York Times )和《華爾街日報》(Wall Street Journal)在它們關(guān)于管理層薪酬的年度重磅簡介中,剛剛將我列入了年度工資收入50強名單。它們說我去年賺了5000多萬美元!萬歲!...

  • 我的薪酬:一名首席執(zhí)行官的內(nèi)心獨白

    Stanley Bing 2009-04-08 07:21

    作者:Stanley Bing噢,太好啦!看看我的薪酬包……又大又閃亮!《紐約時報》(The New York Times )和《華爾街日報》(Wall Street Journal)在它們關(guān)于管理層薪酬的年度重磅簡介中,剛剛將我列入了年度工資收入50強名單。它們說我去年賺了5000多萬美元!萬歲!...

  • 退休真的需要勇氣嗎?

    Heidi Sinclair 2012-10-11 12:56

    幾周前,我在從事了30年傳播業(yè)務(wù)后于54歲宣布退休。對于我這項出人意料的決定,40歲朝上的朋友、同事和家人鋪天蓋地的回應(yīng)是“我嫉妒!”。超過50歲的往往還會加上一句“我隨后就來”。40歲以下的反應(yīng)是不信。一位朋友說,“我不信。這不可能?!蓖诵莺笾胤德殘龌蛲诵菸垂咭策@么看,他們警告說:“你會回來的。...

  • 我們真的需要當日送達嗎?

    威廉?卡西克 2012-10-26 11:49

    亞馬遜(Amazon)和沃爾瑪(Walmart)爭相成為消費者的購物首選,而全體消費者似乎即將提出新的購物要求:當日送達。不過,這真的是我們都想要的嗎?幾周前,在費城和明尼阿波利斯這樣的大城市里,亞馬遜開始試著提供“當?shù)乜爝f”服務(wù)。顧客只要支付10美元,就能讓訂購的貨物當日送達。沃爾瑪則計劃在舊金山...

  • 我們真的需要人形機器人嗎?

    MATT O'BRIEN、美聯(lián)社 2024-02-20 12:39

    2023年10月3日,人工智能工程師詹娜?雷希(Jenna Rehe)在加利福尼亞州森尼韋爾鎮(zhèn)的Figure AI公司測試中心研發(fā)人形機器人Figure 01。圖片來源:AP PHOTO/JAE C. HONG受流行科幻小說的鼓舞,工程師們幾十年來都夢想著打造一款既像人類又有用的機器人。雖然近幾年的...

  • 人工智能真的會取代你的工作嗎?大多數(shù)首席執(zhí)行官并不這么認為

    JANE THIER 2024-06-26 03:30

    圖片來源:LUCERO VALLE, LUCERO CREATIVE BUSINESS LLC/COURTESY OF SENEN GROUP人工智能真的會取代你的工作嗎?首席執(zhí)行官們似乎并不這么認為。SENEN GROUP的首席執(zhí)行官羅尼·謝思表示:“我和很多首席執(zhí)行官交談過,而且很快就了解到,他...

  • OpenAI官宣新任首席財務(wù)官

    精選 2024-06-12 03:00

    當?shù)貢r間周一,OpenAI宣布任命硅谷老將Sarah Friar為公司新任CFO,引發(fā)外界對其是否將計劃IPO的猜測。除了出任OpenAI CFO一職外,F(xiàn)riar還是零售業(yè)巨頭沃爾瑪和區(qū)塊鏈軟件公司Consensys的董事會成員,同時她也是斯坦福數(shù)字經(jīng)濟實驗室的聯(lián)席主席。此前OpenAI并未設(shè)立C...

  • 首席文化官異軍突起

    Shelley DuBois 2012-08-01 10:00

    任何一本管理指南都會談到公司文化的重要性??梢哉f公司的所作所為,不管是成功還是失誤,背后都有文化的影子。就如我們最近在金融行業(yè)所見到的情形,再健全的公司文化如果出現(xiàn)小小裂縫,都可能導(dǎo)致嚴重錯誤。然而公司文化總是在演變,所以定義公司文化、確保它保持在合適的方向上就成為一個重大的挑戰(zhàn)。咨詢公司怡安翰威特...

  • 領(lǐng)英的首席人脈官

    Adam Lashinsky 2014-12-10 12:00

    《財富》(中文版)--?杰夫·韋納(Jeff Weiner)決定讀一封信,即便時間有點晚了。領(lǐng)英公司(LinkedIn)的首席執(zhí)行官已經(jīng)侃侃而談了一個多小時,話題各種各樣,從管理技巧到員工滿意度以及對他本人職業(yè)道路的反思。當然,這些話題與他的公司的關(guān)系尤為密切,韋納一說起它們就興奮。他的公司所做的,...

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