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千禧一代職場(chǎng)新人的培養(yǎng)之道

如果想讓高級(jí)經(jīng)理人活躍起來(lái)，就和他們談?wù)勀贻p員工的話題。談話氣氛會(huì)突然變得熱烈非凡，大家各抒己見(jiàn)，話題五花八門(mén)，從穿著人字拖上班到他們獨(dú)特的說(shuō)話風(fēng)格。經(jīng)理們抱怨道：“他們總是三心二意。他們?yōu)槭裁葱枰敲炊喾答佉庖?jiàn)？怎么就不能自己動(dòng)腦子想想？”勞倫?斯蒂勒?瑞克林成，對(duì)于出生于1978年到2000年的...

千禧一代職場(chǎng)新人的培養(yǎng)之道

如果想讓高級(jí)經(jīng)理人活躍起來(lái)，就和他們談?wù)勀贻p員工的話題。談話氣氛會(huì)突然變得熱烈非凡，大家各抒己見(jiàn)，話題五花八門(mén)，從穿著人字拖上班到他們獨(dú)特的說(shuō)話風(fēng)格。經(jīng)理們抱怨道：“他們總是三心二意。他們?yōu)槭裁葱枰敲炊喾答佉庖?jiàn)？怎么自己就不能動(dòng)動(dòng)腦子？”勞倫?斯蒂勒?瑞克林成，對(duì)于出生于1978年到2000年的千...

如何更好的與Y一代共事？

一位專家說(shuō)，所謂的“千禧代”自信、抱負(fù)遠(yuǎn)大且深諳高科技。他們也需要不斷得到指引。作者：Anne Fisher親愛(ài)的安妮：今年我又被指派負(fù)責(zé)我們部門(mén)的夏季實(shí)習(xí)生計(jì)劃，老實(shí)說(shuō)，我對(duì)此忐忑不安。我不太喜歡給一代人下定義——我出生于嬰兒潮時(shí)期，從來(lái)就不喜歡人們對(duì)我們這代人的刻板印象。但是我還真不理解“千禧代...

新一代光場(chǎng)數(shù)碼相機(jī)能重新定義單反嗎

Lytro新推出的專業(yè)級(jí)“光場(chǎng)”相機(jī)Illum優(yōu)化了第一代相機(jī)的功能，拍攝的圖片更清晰，而且還能調(diào)整景深。此外，它的造型也更接近人們更熟悉的傳統(tǒng)單反相機(jī)。Lytro公司創(chuàng)始人吳仁說(shuō)：“這是我一直想打造的相機(jī)。”三年前，吳仁（音譯——譯注）推出創(chuàng)新性相機(jī)Lytro，希望借此革新攝影術(shù)。當(dāng)時(shí)，他在某些方...

這款社交軟件成了千禧一代最流行的婚慶平臺(tái)

如今，千禧一代新人流行在Instagram上預(yù)訂婚禮。圖片來(lái)源：MAX MCQUEEN PHOTO編者按：本文于新冠疫情爆發(fā)之前報(bào)道、撰寫(xiě)和編輯。攝影師麥迪遜·麥克斯·皮特曼通過(guò)Instagram至少每周接受一次婚禮預(yù)訂。事實(shí)上，她的公司Max McQueen Photo開(kāi)業(yè)前九個(gè)月只用Instag...

讓“千禧一代”有歸屬感，企業(yè)該這么做

領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)幕網(wǎng)絡(luò)是美國(guó)的一個(gè)在線社區(qū)，美國(guó)商界中最睿智和最有影響力的一些大咖會(huì)在這里及時(shí)回答與職業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)力有關(guān)的問(wèn)題。今天為大家分享的是Udemy公司副總裁麗莎·霍夫?qū)Α捌髽I(yè)應(yīng)該采取哪些措施幫助千禧一代建立歸屬感？”這一問(wèn)題的答案。很多企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)理人似乎都覺(jué)得公司里的“千禧一代”是一幫難伺候的主兒...

怎樣留住千禧一代的員工

領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)是一個(gè)在線社區(qū)，商界最具思想和影響力的人物會(huì)在這里及時(shí)解答關(guān)于職業(yè)生涯和領(lǐng)導(dǎo)力的問(wèn)題。今天的問(wèn)題是：如何讓千禧一代感覺(jué)自己是公司的一部分？回答者是Involve Soft的首席執(zhí)行官高拉夫·巴塔查里亞。作為一名創(chuàng)立公司，擔(dān)任首席執(zhí)行官的千禧一代人，我想打造一個(gè)與我想法類似的團(tuán)隊(duì)。在面試...

千禧一代的紋身產(chǎn)業(yè)

吳恩達(dá)：做數(shù)據(jù)中心型企業(yè)，才能在人工智能上獲得成功

吳恩達(dá)（Andrew Ng）是深度學(xué)習(xí)技術(shù)的先驅(qū)者之一。所謂深度學(xué)習(xí)，就是將大型神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用于人工智能領(lǐng)域。就廣大企業(yè)應(yīng)該如何利用人工智能技術(shù)的問(wèn)題，吳恩達(dá)也是最有發(fā)言權(quán)的專家。吳恩達(dá)創(chuàng)辦了一家名為L(zhǎng)anding AI的公司并自任首席執(zhí)行官。這家公司的軟件，可以讓即使不懂編程的人，也能夠輕松構(gòu)建和維...

讓千禧一代喜歡公司，請(qǐng)做到這三點(diǎn)

透視領(lǐng)導(dǎo)力是一個(gè)在線社區(qū)，商界最有思想和最具影響力的大咖會(huì)在此及時(shí)回答有關(guān)職場(chǎng)和領(lǐng)導(dǎo)力的問(wèn)題。今天的問(wèn)題是，“如何提升千禧一代員工的歸屬感？”回答者是Karrikins Group 首席促進(jìn)增長(zhǎng)官朱莉·威廉姆森，她也是《問(wèn)題關(guān)鍵：眼光不拘于競(jìng)爭(zhēng)，創(chuàng)造更多價(jià)值成為明顯選擇》一書(shū)的聯(lián)合作者。如今千禧一代...