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  • 持續(xù)卓越的“心”動力

    曹理達 2015-02-10 12:00

    《財富》(中文版)-- 在國網(wǎng)天津電力的本部,一位員工向我展示了一個U盤大小的計步器,上面顯示著他今天完成的步數(shù)。他說:“現(xiàn)在人手一個,都在參加‘健步走’的活動?!边@是國網(wǎng)天津電力基于實施EAP(員工幫助計劃)開展的全員健身活動,鼓勵員工充分利用碎片時間多步行,讓更多的人達到“日行萬步”的目標(biāo)。在接...

  • 卓越雇主 卓越之道

    林杰文 2011-09-15 04:58

    當(dāng)許多國家還在苦苦追尋從全球金融危機中復(fù)蘇的方法時,中國成了全球經(jīng)濟中為數(shù)不多的亮點之一。2010 年 GDP 增速超 10%,2011 年預(yù)計超 9%,沒人會用“危機”一詞來概括中國目前的經(jīng)濟狀況。然而,“危機”卻可能成為最適合描述中國人才市場的詞語。具體表現(xiàn)如下:● 最新的韜?;輴?cè)騿T工意見...

  • 卓越之道

    Geoffrey Colvin 2006-12-01 08:00

    研究表明,缺少天賦與不能出類拔萃無關(guān),成功的秘密在于艱苦而嚴(yán)格的訓(xùn)練以及努力工作作者: Geoffrey Colvin是什么讓泰格?伍茲(Tiger Woods)成就非凡?是什么讓沃倫?巴菲特(Warren Buffett)成為世界頂尖投資人?我們曾經(jīng)以為自己知道答案: 因為他們生來就具備了從事各自...

  • 卓越的團隊是領(lǐng)導(dǎo)力的根源

    章勱聞 2010-11-16 08:00

    現(xiàn)任北京銀行行長的嚴(yán)曉燕掌管著中國首都唯一一家地方性股份制商業(yè)銀行。她是經(jīng)濟學(xué)碩士、高級經(jīng)濟師,精通銀行財務(wù)管理和風(fēng)險控制,先后在中國人民銀行北京分行、工商銀行北京分行、北京銀行工作。在接受《財富》(中文版)訪問時,她指出,女性領(lǐng)導(dǎo)者盡管沒有男性的爆發(fā)力,“但天然地富于堅持和韌性,并且擁有不怕輸?shù)年?..

  • 卓越的團隊是領(lǐng)導(dǎo)力的根源

    章勱聞 2010-11-16 08:00

    現(xiàn)任北京銀行行長的嚴(yán)曉燕掌管著中國首都唯一一家地方性股份制商業(yè)銀行。她是經(jīng)濟學(xué)碩士、高級經(jīng)濟師,精通銀行財務(wù)管理和風(fēng)險控制,先后在中國人民銀行北京分行、工商銀行北京分行、北京銀行工作。在接受《財富》(中文版)訪問時,她指出,女性領(lǐng)導(dǎo)者盡管沒有男性的爆發(fā)力,“但天然地富于堅持和韌性,并且擁有不怕輸?shù)年?..

  • “軟心先生” 的復(fù)仇

    Jon Fortt 2010-03-02 06:08

    別看眼下形勢怎樣,但今年最富談資的科技公司可能是微軟(Microsoft)。數(shù)十年來,微軟四處稱霸,對自己的野心毫不掩飾。我們喜歡憎恨這位科技巨人,而微軟受到鄙夷也是理所應(yīng)當(dāng):在90年代它不僅擊垮了一些可憐的小公司,比如蘋果(Apple)、網(wǎng)景(Netscape)和奔邁(Palm ),還騰出時間來打...

  • 戴上5D眼鏡,體驗多維圖表

    Philip Elmer-DeWitt 2011-08-18 01:55

    蒸蒸日上的iPhone。圖片來源:Asymco.com兩年多來,賀拉斯?德迪歐一直在數(shù)據(jù)可視化挑戰(zhàn)極限。上周日下午,他在個人博客Asymco.com上發(fā)布了交互式圖表,實現(xiàn)了超越自我。絕大部分傳統(tǒng)圖表都是二維空間圖,僅僅依靠X軸和Y軸展示數(shù)據(jù)。如果想觀察數(shù)據(jù)在這兩個維度上是如何隨時間變化的,則必須畫...

  • 戴上5D眼鏡,體驗多維圖表

    Philip Elmer-DeWitt 2011-08-18 01:55

    蒸蒸日上的iPhone。圖片來源:Asymco.com兩年多來,賀拉斯?德迪歐一直在數(shù)據(jù)可視化挑戰(zhàn)極限。上周日下午,他在個人博客Asymco.com上發(fā)布了交互式圖表,實現(xiàn)了超越自我。絕大部分傳統(tǒng)圖表都是二維空間圖,僅僅依靠X軸和Y軸展示數(shù)據(jù)。如果想觀察數(shù)據(jù)在這兩個維度上是如何隨時間變化的,則必須畫...

  • 積極領(lǐng)導(dǎo)力,讓領(lǐng)導(dǎo)力超越一般

    孫雪菲 2012-03-15 11:25

    2001年,在波音公司200名離職人員中,只有40人在離職時與公司進行了薪酬談判。大部分人離開的一個重要原因是——令人討厭的上司。即使是最有經(jīng)驗的首席執(zhí)行官或者最資深的經(jīng)理人,都要不斷地接受來自領(lǐng)導(dǎo)者這一角色的挑戰(zhàn)。消費業(yè)的Kenny,有著知名企業(yè)的經(jīng)驗和優(yōu)秀的MBA教育背景,當(dāng)他來到現(xiàn)在這家連鎖餐...

  • Mukesh D. Ambani

    Rupali Arora 2011-04-22 08:12

    公司: 信實工業(yè)公司 國家/地區(qū): 印度職位: 董事長兼董事總經(jīng)理年齡: 53歲信實工業(yè)公司(Reliance Industries)的首席執(zhí)行官Mukesh Ambani以積極并購而著稱。確實,在快速擴張策略的指導(dǎo)下,這家年收入450億美元的企業(yè)集團在電信、石化和能源領(lǐng)域均有大舉并購舉動。但Amb...

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