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  • 為什么你父母一份工作干了20年?

    The Associated Press 2016-05-17 05:29

    最近,一項新的民意調查顯示,在美國“嬰兒潮”時代出生的人里,有40%在同一家單位工作了20年以上。但他們的兒孫輩則不太可能在同一家公司干這么久了。此次民調由美聯(lián)社(Associated Press)和NORC公共事務研究中心聯(lián)合開展,共訪問了1000余名50歲以上的美國中老年人。結果顯示,41%的受...

  • VC還是一份好工作嗎?

    精選 2022-05-06 07:00

    清科研究中心曾在去年發(fā)布了《2020年VC/PE機構薪酬與運營機制調查研究報告》,報告顯示,VC/PE機構里各職級中等工資水平(中位數(shù))分別為:1.5萬元(分析師/研究員)、2萬元(投資經理)、3萬元(投資總監(jiān))和5萬元(合伙人及以上)。也就是說,大多數(shù)投資經理拿著2萬元一個月的工資,且這樣的薪資水...

  • 一份工作做“太久”是壞事?

    Anne Fisher 2015-05-27 05:25

    親愛的安妮:我在同一家公司工作了17年,由于公司已經被一家競爭對手收購,我們現(xiàn)在可以自愿選擇一筆“提前退休”遣散費。我也想接受這樣的條件,盡管我還遠沒到退休的年齡。但我的問題是:最初聽說我們要被并購,我認為兩家公司的員工會有許多職位重復,“為了以防萬一”我開始求職。最初,事情進展順利——我參加了幾次...

  • 你該在一份工作上呆多久?

    Quora 2014-10-23 12:00

    邁克爾?O?切齊的回答這取決于你從工作中學到了多少,以及這份工作對你的職業(yè)生涯有何助益。一般而言,你應該記住幾個數(shù)字:8、18、48和72。8個月以內這是很糟糕的,除非你能找出客觀的理由(例如一場大規(guī)模的公司行為)。這表明你沒有通過6個月的評估或第一個績效周期。你最好在履歷中省略這份工作,將任何成就...

  • 接受一份工作時最該考慮的事

    Lisa Donohue 2015-04-28 05:25

    美國星網(wǎng)公司CEO麗莎?多諾霍MPW內部網(wǎng)絡是一個邀請最有影響力的商界女性及時解答職業(yè)與領導力問題的在線社區(qū)。本周,我們的問題是:千禧一代在進入職場之前應該聽從的建議是什么?以下是美國星網(wǎng)公司CEO麗莎?多諾霍的回答。經常有人詢問我的職業(yè)路徑,讓我談談那些幫助我晉升至目前職位的關鍵時刻或行動。在如今...

  • 第一份工作:工資不是最重要的

    Kevin Chou 2014-11-13 12:00

    你的第一份“真正”的工作,應該為你未來的成功奠定基礎。我的經歷充分證明了這一點,只是過程有些出人意料。從加州大學伯克利分校哈斯商學院(UC Berkeley Haas School of Business)畢業(yè)后,我在一家超大型投資銀行的技術部門擔任分析師。這份工作收入豐厚,也是我所期待的技術領域。...

  • 美軍征兵難,開始給父母做“思想工作”

    Nicole Goodkind 2020-02-26 03:30

    2020年1月1日,美軍第82空降師第1旅第504傘兵團第2營在北卡羅萊納的波普軍用機場登機,即將實戰(zhàn)部署。圖片來源:CAPT. ROBYN HAAKE—US ARMY/AFP VIA GETTY IMAGES曾幾何時,美國的電視和廣播里的征兵廣告撲天蓋地,一隊隊精壯男子背著降落傘從阿帕奇直升機中躍...

  • 如何保持職業(yè)激情?去找一份你“力所不及”的工作

    Liz Wiseman 2014-11-17 11:03

    MPW內部網(wǎng)絡是一個邀請最具影響力商界女性及時解答職業(yè)與領導力問題的在線社區(qū)。本周,我們的問題是:你如何保持工作激情?以下是懷斯曼集團(Wiseman Group)總裁、《職場新人生存技能:學習比經驗更重要》(Rookie Smarts: Why Learning Beats Knowing in ...

  • 人口專家呼吁:生孩子應該變成一份工作

    精選 2023-05-12 10:00

    據(jù)第一眼視頻綜合媒體,在《C位觀察》節(jié)目中,人口專家呼吁要把生孩子變成一份有收入的工作,如果只是純粹的付出很難激勵大家,建立有效的生育激勵機制才能治本。...

  • 后疫情世界,我們需要一份新的社會工作契約

    MARTINE FERLAND 2023-01-30 03:30

    工作場所已經發(fā)生了不可逆轉的變化。公司需要與員工建立新的社會和心理契約。圖片來源:BRIAN CASSELLA—CHICAGO TRIBUNE/TRIBUNE NEWS SERVICE/GETTY IMAGES自新冠疫情爆發(fā)近三年以來,疫情帶來的破壞性影響讓我們重新審視自己的生活方式,并推動了工作場...

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