-
特斯拉要賺多少錢，才能配得上現(xiàn)在的身價？
Shawn Tully 2021-08-04 03:30特斯拉第二季度創(chuàng)紀錄的收益水平讓其擁躉們看到：這家電動汽車制造商的盈利能力已邁入新的高度，并將不斷提升。在他們看來，雖然特斯拉估值看似高得難以置信，但實際上仍算便宜，7月26日發(fā)布的令人鼓舞的數(shù)據(jù)就是很好的證明。不過，特斯拉真正的信徒可能也會注意到，即便結合強勁的第二季度利潤來衡量，特斯拉仍然是美國...
-
特斯拉的真相：就靠造車，能否配得上這么高的股價？
SHAWN TULLY 2020-09-01 03:30如果你至今沒弄明白，特斯拉到底是怎么擁有今天這般令人嘆為觀止的業(yè)績的，以及未來它還能不能繼續(xù)保持現(xiàn)在這樣的風頭——沒關系，因為該公司一直不乏爭議。一方面，馬斯克的教徒為其偶像瘋狂喝彩，認為他是一顆冉冉升起的巨星。另一方面，反對者們也一直用噓聲炮轟著這位“硅谷鋼鐵俠”。特斯拉的鼓吹者們——像Baron...
-
CEO日報：特斯拉的真相：就靠造車，能否配得上這么高的股價？
財富中文網 2020-09-01 05:21【財富精選】愛“追劇”的人，患抑郁癥風險更高？如今，“抑郁”已成了流行詞匯。因為，它頻繁出現(xiàn)在大眾媒體、社交媒體和言談話語中。還有很多人的家人朋友，或認識的人得了不同程度的抑郁癥。在繁忙的工作與生活環(huán)境中，情緒管理似乎已經成了一種被動的習慣。雖說抑郁癥與遺傳因素有關，但長期過度壓抑的負面情緒，也會...
-
懶得上網
BRENT SCHLENDER 2001-08-01 08:00作者：布倫特?施倫德 (BRENT SCHLENDER)有關數(shù)字已經出來了。根據(jù)Pew Internet & American Life Project的調查，2000年第四季度，使用互聯(lián)網的美國成年人數(shù)比例迅速超過了50% 大關。盡管這未必意味著我們的祖輩中有一半人成了滿嘴縮略語的網迷，但它是互聯(lián)...
-
國產特斯拉再漲價，高配Model 3和Y均漲1萬元
精選 2022-03-11 12:30特斯拉中國官網顯示，Model 3高性能版和Model Y長續(xù)航、高性能版漲價了，價格均上調1萬元。據(jù)了解，除了國產特斯拉漲價，特斯拉在美國的價格也相應上調。官網顯示，Model Y 長續(xù)航版和高性能版售價均上調1000 美元。對此，北方工業(yè)大學汽車產業(yè)創(chuàng)新研究中心研究員張翔指出，受市場上原材料鎳與...
-
特斯拉部分車輛被曝減配，客服回應：出廠車輛都符合規(guī)定
精選 2022-02-09 11:00美東時間2月7日，美國消費者新聞與商業(yè)頻道（CNBC）報道稱，特斯拉內部信顯示，為應對芯片短缺，特斯拉對上海制造的Model 3和Model Y汽車進行了減配，去掉了電子助力轉向系統(tǒng)中兩個電子控制單元其中的一個。報道稱已有數(shù)以萬計調整過的汽車發(fā)往中國、澳大利亞和歐洲的客戶手中。特斯拉中國官方客服表示...
-
福特獨善其身
Alex Taylor 2008-10-24 05:42盡管通用汽車和克萊斯勒繼續(xù)調情，雷諾－日產也在遠處觀望，但第二大汽車制造商福特不為所動作者：Alex Taylor現(xiàn)在，美國汽車業(yè)下滑的速度比陷入流沙中的羚羊還要快，通用汽車（GM）和克萊斯勒（Chrysler）成了新聞焦點，它們正努力達成協(xié)議，以求避免破產。但福特（Ford）卻無動于衷，它確信擁有...
-
佳能蘇州回應裁員賠N+12/2N+12：假消息
精選 2024-08-01 11:28近期有網友爆料蘇州佳能開始新一批裁員，規(guī)模涉及上千人，賠償則是“刷新了外企裁員的天花板”—— 無固定合同期限 N+12 或 2N+12。蘇州佳能官網接線員回應媒體問詢稱，賠償 N+12 或是 2N+12 的消息是假的，公司“不是在裁員，是再就業(yè)”，即“可以自己選，達到標準有賠款”，但標準為何則“不清...
-
豐田總裁身陷困境
Alex Taylor III 2010-02-26 10:13作者：Alex Taylor III就像任何一個新手面對觀眾時一樣，豐田總裁豐田章男（Akio Toyoda）首次亮相國會聽證會，感到焦慮也是情有可原的。然而演出成績已經揭曉，應該給寫演講稿和幕后指導的人打個不及格。與跟他同臺的助手稻葉良口（Yoshi Inaba）相比，豐田章男準備不足。老練的稻葉...
-
身陷困境的索尼或將降薪
Reuters 2014-12-10 12:00索尼（Sony Corp）明年可能下調員工平均工資，這對日本大公司而言頗為罕見，也和日本首相安倍晉三提出的通過漲薪來促進經濟增長的想法背道而馳。安倍連續(xù)第二年給大公司施加壓力，要求它們在下一財年（從4月份開始）提高基本工資并增加投資，以便開啟工資-利潤-物價依次上漲的良性循環(huán)，進而結束日本長達15年...
