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目前存在兩類公司:一種是接受員工在任何地方工作,另一種是逃避現(xiàn)實(shí)
Will Daniel 2023-01-04 03:30一名年輕女子在海灘上的一家咖啡館里處理工作。圖片來源:GETTY IMAGES整個(gè)2022年,隨著全球范圍內(nèi)對(duì)新冠疫情的限制放寬,各大企業(yè)一直在努力應(yīng)對(duì)因?yàn)檫h(yuǎn)程工作的興起而永遠(yuǎn)改變的勞動(dòng)力市場(chǎng)。新年伊始,一些雇主直言不諱地表示,他們堅(jiān)持認(rèn)為自己能夠讓員工重返辦公室辦公。但哈佛商學(xué)院(Harvard ...
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2007年度美國(guó)卓越雇主之W. L. Gore & Associates
財(cái)富中文網(wǎng) 2008-04-10 11:41公司W(wǎng). L. Gore & Associates排名15去年名次10總部所在地Newark, Del.在美國(guó)的機(jī)構(gòu)數(shù)量29網(wǎng)址www.gore.com員工數(shù)量(美國(guó))5,211員工數(shù)量(美國(guó)以外)2,610少數(shù)族裔員工百分比17%女性員工百分比39%工作崗位增長(zhǎng)率6%新增崗位數(shù)量(1年內(nèi))272應(yīng)...
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接受一份工作時(shí)最該考慮的事
Lisa Donohue 2015-04-28 05:25美國(guó)星網(wǎng)公司CEO麗莎?多諾霍MPW內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)是一個(gè)邀請(qǐng)最有影響力的商界女性及時(shí)解答職業(yè)與領(lǐng)導(dǎo)力問題的在線社區(qū)。本周,我們的問題是:千禧一代在進(jìn)入職場(chǎng)之前應(yīng)該聽從的建議是什么?以下是美國(guó)星網(wǎng)公司CEO麗莎?多諾霍的回答。經(jīng)常有人詢問我的職業(yè)路徑,讓我談?wù)勀切椭視x升至目前職位的關(guān)鍵時(shí)刻或行動(dòng)。在如今...
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Athletic Acura: 2010 TL SH-AWD
財(cái)富中文網(wǎng) 2009-11-03 05:25By Alex Taylor IIIFor as long as I have been writing about cars, Acura, the move-up division of Honda, has been struggling to create an identity for i...
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這25種工作目前薪水最高
BLOOMBERG 2018-08-21 05:30根據(jù)Glassdoor的年度報(bào)告,科技界連續(xù)第四年成為了美國(guó)薪水最豐厚的領(lǐng)域。這份在上周三發(fā)布的報(bào)告顯示,今年薪水最高的25個(gè)職業(yè)中,有13個(gè)來自科技界。在科技界內(nèi),企業(yè)架構(gòu)師、軟件開發(fā)經(jīng)理、軟件工程經(jīng)理和軟件架構(gòu)師收入最多,其中最低的基本年薪平均也遠(yuǎn)超10萬美元。該報(bào)告收集了數(shù)百萬員工的薪資數(shù)據(jù),...
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提高臨時(shí)工工作積極性的5個(gè)辦法
Anne Fisher 2013-10-10 01:31親愛的安妮:今年七月中旬,我被晉升為店鋪經(jīng)理,負(fù)責(zé)一家區(qū)域零售連鎖的兩個(gè)賣場(chǎng)。所以,今年是我第一次在節(jié)日季招聘臨時(shí)員工,以此幫助公司在11月至明年1月期間正常營(yíng)業(yè)。我的目標(biāo)有兩個(gè):首先,為了應(yīng)對(duì)當(dāng)?shù)氐母?jìng)爭(zhēng),兼職和臨時(shí)員工必須能提供出色的客戶服務(wù)。做到這一點(diǎn)并不容易,因?yàn)檫@不僅是一年當(dāng)中最忙亂、最困難...
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新華三裁員,補(bǔ)償最高N+3
精選 2023-12-14 10:3012月13日消息,據(jù)認(rèn)證信息為新華三員工的網(wǎng)友在職場(chǎng)社交平臺(tái)脈脈上的爆料顯示,在新華三宣布公司中高層干部及高級(jí)別員工主動(dòng)降薪10%-20%之后,近期又開啟了大裁員,補(bǔ)償最高為N+3。...
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運(yùn)動(dòng)型謳歌:2010 TL SH-AWD
Alex Taylor III 2009-11-03 05:24作者:Alex Taylor III作了這么多年車評(píng)人,我始終認(rèn)為,本田(Honda)的高端品牌謳歌(Acura)一直未能建立起自身的品牌認(rèn)同。問題之一就是品牌定位。與雷克薩斯(Lexus)和英菲尼迪(Infiniti)不同的是,人們從未把謳歌當(dāng)作本田針對(duì)德國(guó)豪華車制造商的一次全力出擊,而僅僅把謳歌...
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卓越雇主:2011美國(guó)100家最適宜工作的公司
《財(cái)富》 2011-02-21 11:04排名公司工作崗位增長(zhǎng)率美國(guó)員工總數(shù)1SAS0.0356292波士頓咨詢集團(tuán)(Boston Consulting Group)0.0217133韋格曼斯食品超市(Wegmans Food Markets)0.06392554谷歌(Google)N.A.N.A.5NetApp0.0954556Zappo...
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i-mode歐洲受挫
Mark Halper 2004-11-01 08:004.54 億歐洲手機(jī)用戶中,使用 i-mode 的還不到 300 萬作者: Mark Halper兩年以前,日本主要移動(dòng)電話運(yùn)營(yíng)商日本電信電話移動(dòng)通信網(wǎng)絡(luò)公司(NTTDoCoMo)開始進(jìn)軍歐洲。憑借所謂的 i-mode 服務(wù),DoCoMo 打算說服客戶用手機(jī)從網(wǎng)上下載新聞?lì)^條、星座占卜、音樂鈴聲等各...