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直播自已出庭受審，最招人恨CEO何以如此囂張？
財(cái)富中文網(wǎng) 2017-08-11 05:30不用等陪審團(tuán)最終裁定，有一項(xiàng)罪名馬丁·什克雷利肯定跑不掉了：一級厚顏無恥罪（此處借鑒了美國司法中的一級謀殺罪說法，一級謀殺罪較二級謀殺罪嚴(yán)重，包括預(yù)謀殺人，過失導(dǎo)致多人死亡等情況——譯注）。近日，前生物科技公司首席執(zhí)行官什克雷利因涉嫌證券詐騙出庭受審，聯(lián)邦檢察官當(dāng)場戳穿了他一樁謊言。什克雷利總是吹噓...
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法學(xué)院為什么這么招人恨？
Maya Itah 2014-02-27 09:10當(dāng)你詢問一位法學(xué)院院長持續(xù)遭受抨擊是什么感覺，而他反問了一個(gè)問題的時(shí)候，你就知道，這些院校確實(shí)碰到了大麻煩?！澳闼f的‘遭受抨擊’到底是在說什么？”芝加哥約翰?馬歇爾法學(xué)院(John Marshall Law School)院長約翰?科克里反問道?！拔覀冇懻摰牡降资莵碜阅囊环矫娴呐険?？”大家不能責(zé)怪...
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三大招人恨的經(jīng)濟(jì)預(yù)言
Moshe Silver 2012-08-21 12:11我們作出了三個(gè)預(yù)測：之所以作出第一個(gè)預(yù)測，是因?yàn)槲覀兞私饨鹑跈C(jī)構(gòu)的運(yùn)作，但我們沒有證據(jù)；至于第二個(gè)預(yù)測，我們肯定它會發(fā)生，因?yàn)樵缬邢壤?，而且最直接的受害者和最大的受益者近來一直都對這種純粹的推測叫嚷得最為大聲；作出第三個(gè)預(yù)測的理由是，如果是我們掌權(quán)，我們肯定會考慮這么做。這三個(gè)預(yù)測要么被行業(yè)專家大打...
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最適宜工作公司招人最看重這些
Laura Entis 2017-04-12 05:30我們邀請請美國頂尖企業(yè)的首席執(zhí)行官介紹招聘員工最看重的素質(zhì)，入選企業(yè)都在《財(cái)富》2017年度“最適宜工作的100家企業(yè)”榜單中。企業(yè)文化始于每位員工，所以營造健康的工作環(huán)境要從招聘做起?？梢钥隙ǖ氖?，大部分企業(yè)都希望員工有才能、勝任工作、有奉獻(xiàn)精神，但各家對員工的具體要求和甄選方式卻各不相同。受訪首...
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出庭后首次受訪！特朗普：法院官員哭著向我道歉
精選 2023-04-13 12:00據(jù)海外網(wǎng)4月12日援引美國?？怂剐侣劸W(wǎng)11日報(bào)道，美國前總統(tǒng)特朗普在紐約庭審后首次接受了媒體專訪，并稱法院官員為他登記時(shí)，哭著向他說“對不起”。...
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CEO日報(bào)：特朗普或?qū)⒊鐾プ髯C
財(cái)富中文網(wǎng) 2019-11-21 01:31【財(cái)富精選】特朗普或?qū)⒊鐾プ髯C特朗普總統(tǒng)說，他會“強(qiáng)烈地考慮”在針對他的彈劾案中出庭作證。不過民主黨人懷疑他不會這么干。與此同時(shí)，美國駐北約大使凱·貝利·哈奇森于昨日在巴黎舉行的財(cái)富全球論壇上說，在針對俄羅斯的問題上，美國沒有獲得“烏克蘭的支持”——所謂延緩對烏克蘭的軍事援助，當(dāng)然是彈劾案調(diào)查的中...
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人人都恨培生
Jennifer Reingold 2015-07-25 02:59培生公司首席執(zhí)行官范岳涵圖片：JASON LARKIN《財(cái)富》（中文版）-- 范岳涵（John Fallon）不像是魔鬼的化身。他今年52歲，面頰紅潤，說話帶著讓人歡樂但并不過于華麗的英國腔，看上去更像是當(dāng)?shù)匦【起^里的一位伙伴，而不是一家營業(yè)收入高達(dá)82億美元的公司主管。這家公司正準(zhǔn)備重塑全球的教育...
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直播業(yè)最火的國家，不是中國
精選 2021-07-16 03:00少有人知道，日本市場的直播公司富得流油，根據(jù) DeNA財(cái)報(bào)公布數(shù)據(jù)，2020年公司直播營收為242億日元，約合2.19億美元，且直播營收基本都來自日本。在日本，Top30的飛游戲應(yīng)用9個(gè)是直播App。...
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最被高估和最被低估的CEO們
財(cái)富中文網(wǎng) 2017-02-20 05:30《財(cái)富》雜志的“全球最受贊賞的公司”排行榜已經(jīng)進(jìn)行了19年（聯(lián)合合作伙伴光輝合益集團(tuán)（Korn Ferry Hay Group）），每年均會從各大公司高管的聲望，對大公司進(jìn)行排名。今年，我們決定同樣對這些公司的領(lǐng)導(dǎo)人的聲望進(jìn)行評估。我們特別邀請受訪者自愿提名有哪些CEO沒有得到足夠的褒獎(jiǎng)，又有哪些C...
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通過Twitter來招人
David Koeppel 2009-08-27 01:41社交媒體如何幫你找到人才作者：David Koeppel(Fortune Small Business) -- BreakingPoint Systems是一家提供電腦網(wǎng)絡(luò)測試工具的公司，這家位于奧斯汀、擁有65名雇員的公司本可以登一則廣告：“尋具備社交媒體專長的營銷主管”，不過它沒這么干，而是讓理...
