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真的人才會在乎30萬的貸款嗎?
廖敏 2011-08-24 11:24日前,阿里巴巴集團公布一份提升員工福利的措施,其中包括提供30億元無息貸款幫助員工購房、5億元教育基金和4000萬元物價補貼。這是國內互聯(lián)網(wǎng)公司中,目前公布的力度最大的員工福利提升政策。此前,騰訊公司曾推出一項10億元的員工住房資助計劃。從9月1日起推出的置業(yè)貸款計劃,阿里巴巴集團員工服務期在兩年以...
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真的人才會在乎30萬的貸款嗎?
廖敏 2011-08-24 11:24日前,阿里巴巴集團公布一份提升員工福利的措施,其中包括提供30億元無息貸款幫助員工購房、5億元教育基金和4000萬元物價補貼。這是國內互聯(lián)網(wǎng)公司中,目前公布的力度最大的員工福利提升政策。此前,騰訊公司曾推出一項10億元的員工住房資助計劃。從9月1日起推出的置業(yè)貸款計劃,阿里巴巴集團員工服務期在兩年以...
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誰在乎華爾街的“人才”流失?
Colin Barr 2009-10-28 05:00假如降低薪酬導致華爾街一些最優(yōu)秀的人才離開,那就隨他們去吧。這些最優(yōu)秀、最聰明的人本來干得似乎就不怎么樣。作者:Colin Barr盡管華盛頓進行了薪酬管制,但我們不用擔心華爾街人才流失。上周四,白宮“薪酬沙皇”肯尼思?范伯格(Kenneth Feinberg)概述了對7家獲得特別援助的企業(yè)的薪酬限...
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W. W. Grainger
Shelley DuBois 2011-03-11 06:17排名:100 (去年排名:N.A.)是什么使這家公司如此偉大?W. W. Grainger是一家配送中心運營商,通過大量培訓、利潤分紅和福利優(yōu)勢,建立起成熟而忠誠的員工隊伍。2009年營業(yè)收入(百萬美元):6,222網(wǎng)址:www.grainger.com ...
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這家公司真的生產(chǎn)了“有虛擬幣香味”的香水
Chris Morris 2021-07-24 03:30很久之前,在“狗狗幣節(jié)”(Doge Day)那天,生產(chǎn)噴霧香水的知名企業(yè)Axe公司加入混戰(zhàn),信誓旦旦地表示,只要狗狗幣(Dogecoin)漲到了1美元,自己就會制造一款“有著虛擬幣香味”的噴霧香水。當然了,這個里程碑一直都沒有達到過。事實上,狗狗幣就從那一天開始大跌,而且大多數(shù)人都已經(jīng)忘了推特上的這...
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ESG行動者:我們在乎
王昉 2022-08-23 03:30一系列迫近又深遠的危機,正在促使我們重新思考:何為良好商業(yè)?從仍在肆虐的疫情、持續(xù)惡化的氣候生態(tài),到供應鏈混亂、糧食與能源短缺,再到系統(tǒng)對隱私的侵犯、算法與人性的博弈……這一切都在向我們提出全新的問題:如何重新塑造人與人、人與自然的關系?如何以商業(yè)的力量,推動社會良性發(fā)展與文明進步?最重要的一些答案...
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消息稱上汽飛凡汽車智駕團隊全員被裁,員工可選內部轉崗、N+1等
精選 2024-01-24 06:001 月 23 日消息,據(jù)蓋世汽車報道,近日有網(wǎng)友爆料稱,上汽智駕首席產(chǎn)品官 Pia Hu 已經(jīng)離職,他也是上汽研發(fā)總院飛凡品牌智能駕駛業(yè)務開發(fā)團隊 PP-CEM 的負責人,目前 PP-CEM 團隊“全員面臨調整”。蓋世汽車聲稱,網(wǎng)友爆料已經(jīng)獲得多位接觸上汽集團的相關業(yè)內人士證實。...
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Robert W. Baird
Shelley DuBois 2011-03-08 07:02排名:14 (去年排名:11)是什么使這家公司如此偉大?這是一家投資顧問公司,員工盛贊公司以誠信為本?!拔以诙嗉夜救温殻币晃唤?jīng)理說,“Baird擁有業(yè)內最勤奮、最誠實、最講道德的員工?!?009年營業(yè)收入(百萬美元):718網(wǎng)址:www.rwbaird.com...
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2007年度美國卓越雇主之W. L. Gore & Associates
財富中文網(wǎng) 2008-04-10 11:41公司W(wǎng). L. Gore & Associates排名15去年名次10總部所在地Newark, Del.在美國的機構數(shù)量29網(wǎng)址www.gore.com員工數(shù)量(美國)5,211員工數(shù)量(美國以外)2,610少數(shù)族裔員工百分比17%女性員工百分比39%工作崗位增長率6%新增崗位數(shù)量(1年內)272應...
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Macworld?沒人在乎。史蒂夫怎么樣了?
Jon Fortt 2009-01-08 04:36作者:Jon Fortt在史蒂夫?喬布斯(Steve Jobs)的領導下,蘋果公司(Apple)溝通策略的特點是像忍者一樣的紀律。喬布斯精心守護著蘋果公司產(chǎn)品推出的細節(jié),甚至蘋果一些高管都不完全清楚他接下來要推出什么?,F(xiàn)在Macworld已經(jīng)開幕,眼看著被病痛折磨的大師失去了對自己信息的控制,感覺十...