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  • 95后癡迷互聯(lián)網(wǎng)大廠的樣子,像極了60后崇拜國企

    精選 2020-12-14 02:00

    12月8日發(fā)布的《人才吸引力報告2020》顯示,在工作幸福感與滿意度的排行榜上,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)不負(fù)眾望,名列后茅——在所有行業(yè)中,排名倒數(shù)第三。 雖說95后跳槽頻率比前人更高是一個早被數(shù)據(jù)證實過的現(xiàn)象,可是當(dāng)互聯(lián)網(wǎng)大廠一邊高居應(yīng)屆生最向往的雇主名單前列,一邊又讓人退出得如此輕易決絕時,某種程度上,它就...

  • 95后和00后怎么看職場?

    Bob Crouch 2015-07-03 12:30

    多年來,千禧一代的職場問題一直都是媒體關(guān)注的焦點。這一代人至少還會在職場打拼30年,但與此同時,即將閃亮登場的Z世代員工應(yīng)該引起潛在雇主的注意。他們已經(jīng)準(zhǔn)備就緒,并且與千禧一代一樣,專注且干勁十足。但Z世代對“好雇主”的定義,在許多重要的方面卻有所不同。Z世代是指90年代中期至2000年代初期出生的...

  • 是什么助長了95后的“辭職潮”?

    Rachel King 2021-08-28 03:30

    眼下正值離職高峰期,勞動者對經(jīng)濟前景的信心有所增加,更愿意嘗試在職業(yè)生涯上做出改變,而由新冠疫情帶來的倦怠則為這一波“辭職潮”推波助瀾。Adobe公司最新的研究顯示,出于種種原因,Z世代年輕人成了這股潮流的引領(lǐng)者。(Adobe的這項研究中將Z世代定義為18至24周歲的成年人,25至39周歲則為千禧一...

  • 難伺候的“95后”:如何讓你的公司進入他們的法眼?

    Anne Fisher 2019-05-05 05:30

    就在不久之前,企業(yè)要想招聘應(yīng)屆畢業(yè)生,辦法還非常簡單,要么是辦招聘會、見面會,要么是直接把人叫到公司里面試,然后錄用那個給你留下印象最深、工作熱情最高的那個人。如果一名應(yīng)屆大學(xué)生通過公司網(wǎng)站發(fā)簡歷,他會自動收到一封“感謝您與我們聯(lián)系”的電子郵件,潛臺詞就是“不要打電話給我們,有需要的話我們會打給你的...

  • 95后找工作最聽誰的話?

    精選 2021-07-20 07:00

    職場社交平臺脈脈近期發(fā)布了《新經(jīng)濟、新選擇 ——人才流動與遷徙2021》報告。職業(yè)選擇上,中基層職場人,均將“薪資收入”看作是最重要的求職考慮因素,而將“股權(quán)/期權(quán)”看作最不重要因素;“穩(wěn)定性”對于基層職場人的重要性位列第三。...

  • 95后花錢有7個“高錢商”特質(zhì)

    精選 2021-09-27 07:00

    95后有著奇形怪狀的消費的“癮”,他們擅長自我剖析,能深刻洞悉自己消費行為背后的欲望所在。對于他們而言,體驗比物質(zhì)更重要;他們對“消費主義”話術(shù)非常警惕;時而大方,時而摳門,已經(jīng)意識到“心理賬戶”的存在卻又會縱容自己的不理智。他們是高錢商的一代,知道儲蓄和消費不同的意義,對現(xiàn)在的自己和未來的自己同樣...

  • 忘了80、90后吧,你們準(zhǔn)備好聘用95、00后了嗎?

    Anne Fisher 2016-08-19 05:30

    親愛的安妮:我在一家中型消費品公司上班,我的團隊準(zhǔn)備在秋天到大學(xué)去,見見可能來上班的實習(xí)生和新員工,他們將在明年1月或者春季畢業(yè)。我的一位同事說,我們最好堅持過去幾年的做法,也就是把重點放在80、90后關(guān)心的東西上,比如有機會學(xué)習(xí)新技能,可以在家上班,以及公司通過積極發(fā)起志愿者活動給了人們回饋社區(qū)的...

  • W. W. Grainger

    Shelley DuBois 2011-03-11 06:17

    排名:100 (去年排名:N.A.)是什么使這家公司如此偉大?W. W. Grainger是一家配送中心運營商,通過大量培訓(xùn)、利潤分紅和福利優(yōu)勢,建立起成熟而忠誠的員工隊伍。2009年營業(yè)收入(百萬美元):6,222網(wǎng)址:www.grainger.com ...

  • 美國95后的理想工作:能按日付薪

    Jane Thier 2022-07-12 03:30

    Z世代希望按天領(lǐng)取工資。圖片來源:GETTY IMAGESZ世代(指1995年至2009年出生的一代人)所期待的工作:休閑著裝規(guī)定,辦公室允許攜帶寵物,還有按天領(lǐng)取工資。代際動力學(xué)中心(Center for Generational Kinetics)的最新報告稱,大多數(shù)(61%)的Z世代希望雇主提...

  • 95后們已經(jīng)受不了居家辦公了

    Jane Thier 2022-06-27 03:30

    圖片來源:GETTY IMAGES對于最年輕的上班族而言,居家辦公并不是最重要的。美國優(yōu)秀高中生協(xié)會的2022年職業(yè)興趣調(diào)查顯示,不到四分之一(23%)的Z世代(指在1995年至2009年期間出生的人)感覺遠(yuǎn)程辦公對自己“非?!被颉皹O其”重要。該協(xié)會調(diào)查了近11500名高中和大學(xué)年齡的美國人。報告稱...

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