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“碳中和”落后亞洲，澳大利亞欲扭轉(zhuǎn)現(xiàn)狀
澳大利亞《國家氣候報告》每年發(fā)布一次，至今已有13年的歷史，今年的報告于近日發(fā)布，共對2000名受訪者進(jìn)行了調(diào)查，其中80%的受訪者表示該國已經(jīng)受到氣候變化的影響。調(diào)查顯示，過去五年，認(rèn)為澳大利亞正在經(jīng)歷氣候變化的人數(shù)上升了15個百分點(diǎn)?？紤]到這些年澳大利亞頻頻出現(xiàn)的嚴(yán)重干旱、森林大火與珊瑚大規(guī)模白...
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何為“碳中和”？
成為一家碳中和企業(yè)意味什么？怎樣才能實現(xiàn)碳中和？這將如何幫助應(yīng)對和緩解氣候變化？特約作者：馬德凱在中國，人們已經(jīng)愈來愈熟悉有關(guān)氣候變化的術(shù)語，例如“碳中和”。但大多數(shù)人可能并不了解成為一家碳中和企業(yè)意味什么，怎樣才能實現(xiàn)碳中和，以及這將如何幫助應(yīng)對和緩解氣候變化，更重要的是如何有助于刺激中國經(jīng)濟(jì)的可...
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佳能蘇州回應(yīng)裁員賠N+12/2N+12：假消息
近期有網(wǎng)友爆料蘇州佳能開始新一批裁員，規(guī)模涉及上千人，賠償則是“刷新了外企裁員的天花板”—— 無固定合同期限 N+12 或 2N+12。蘇州佳能官網(wǎng)接線員回應(yīng)媒體問詢稱，賠償 N+12 或是 2N+12 的消息是假的，公司“不是在裁員，是再就業(yè)”，即“可以自己選，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)有賠款”，但標(biāo)準(zhǔn)為何則“不清...
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看好碳中和投資機(jī)會，多家公司申報碳中和基金
11月華夏、朱雀、中郵等多家公募上報碳中和主題基金，多只“低碳”主題基金今年業(yè)績表現(xiàn)突出，最高收益達(dá)到50%。基金經(jīng)理認(rèn)為，今年是“碳中和元年”，碳中和相關(guān)的投資機(jī)會具備較強(qiáng)持續(xù)性，看好新能源車的上游、周期制造龍頭、科技環(huán)保企業(yè)等。...
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新華三裁員，補(bǔ)償最高N+3
12月13日消息，據(jù)認(rèn)證信息為新華三員工的網(wǎng)友在職場社交平臺脈脈上的爆料顯示，在新華三宣布公司中高層干部及高級別員工主動降薪10%-20%之后，近期又開啟了大裁員，補(bǔ)償最高為N+3。...
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中共中央、國務(wù)院關(guān)于完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念做好碳達(dá)峰碳中和工作的意見
中共中央、國務(wù)院印發(fā)的《關(guān)于完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念做好碳達(dá)峰碳中和工作的意見》24日發(fā)布。作為碳達(dá)峰碳中和“1+N”政策體系中的“1”，意見為碳達(dá)峰碳中和這項重大工作進(jìn)行系統(tǒng)謀劃、總體部署。意見提出到2025年，綠色低碳循環(huán)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)體系初步形成，重點(diǎn)行業(yè)能源利用效率大幅提升。到2030年，經(jīng)濟(jì)...
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Silver lining at the N.Y. Auto Show
The buzz is that the White House wants to adopt a single national fuel economy standard, which would help both automakers and customers.By Alex Taylor...
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細(xì)數(shù)LVMH看不上Tiffany的N個理由
全球最大奢侈品“聯(lián)姻”糾紛沸沸揚(yáng)揚(yáng)鬧到現(xiàn)在，LVMH在法院上提出了一個新的“逃婚借口”：Tiffany的管理層靠不住。 在上訴文件中，LVMH認(rèn)為Tiffany在新冠疫情期間削減營銷和資本開支，并提高負(fù)債規(guī)模以及支付股息的行為，是完全違背LVHM作為法國公司的“習(xí)俗”的，因此無法接受收購Tiffa...
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浙江省發(fā)現(xiàn)一例H3N2與H10N5混合感染病例
1月31日，國家疾控的一則通報沖上熱搜。據(jù)通報內(nèi)容，浙江省發(fā)現(xiàn)一例H3N2與H10N5混合感染病例。此次疫情為一次偶發(fā)的禽到人的跨種屬傳播。該病毒感染人的風(fēng)險低，未發(fā)生人傳人的情況。...
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碳中和主題基金火了，要追嗎？
“低碳”、“碳中和”這樣的主題基金，在戰(zhàn)略上是有配置意義的。這是國家戰(zhàn)略和時代發(fā)展賦予的特定機(jī)會，在該主題相關(guān)聯(lián)的諸多細(xì)分領(lǐng)域，會誕生和培育出很多具備高成長性企業(yè)，這些企業(yè)在貢獻(xiàn)社會價值的同時也無疑會給予投資資金豐厚的回報。然而這是一個從宏觀藍(lán)圖到微觀實踐的漫長過程，它不是一蹴而就的，不是任何一筆資...
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