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一位醫(yī)生兼CEO告訴你，應該在什么時候讓員工重返辦公室
紐約市辦公樓的電梯里，鼓勵保持社交距離的足跡貼紙。圖片來源：JOAN SLATKIN—EDUCATION IMAGES/UNIVERSAL IMAGES GROUP/蓋蒂圖片社隨著美國新冠疫情進入了新階段，美國現(xiàn)在終于要面對一個艱難的事實：居家辦公不會很快消失。對于許多公司而言，尤其是服務類公司和科...
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沃爾瑪候任CEO面臨五座大山
即將走馬上任的沃爾瑪新任CEO董明倫沃爾瑪（Wal-Mart）于周一宣布，公司首席執(zhí)行官麥克?杜克將于明年早些時候退休，屆時將由公司元老董明倫接替他的職位。身為美國最大雇主元老級的人物，董明倫有著耀眼的履歷：現(xiàn)年47歲的董明倫最初加入公司的促銷部門，后來曾分別領導公司的物流、配送和行政部門；2005...
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亞馬遜強制要求重返辦公室，依據(jù)卻是CEO的直覺
亞馬遜的首席執(zhí)行官安迪·賈西要求員工每周必須有三天現(xiàn)場辦公，但他未能提供數(shù)據(jù)證明其決定的合理性。圖片來源：THOS ROBINSON—GETTY IMAGES FOR THE THE NEW YORK TIMES公司的首席執(zhí)行官們，比如亞馬遜（Amazon）的安迪·賈西是從哪里得到的數(shù)據(jù)，支持他們制...
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通用汽車候任女CEO注定會失?。?/a>
輿論已經一致認為瑪麗?芭拉是通用汽車（General Motors）下一任首席執(zhí)行官的極佳選擇。不過她究竟能表現(xiàn)得有多么出色還取決于許多因素。一位著名的領導力專家擔心通用汽車是否為芭拉時代的到來做好了準備。諾爾?蒂奇是密歇根大學羅斯商學院（University of Michigan's Ross ...
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如何更好的與Y一代共事？
一位專家說，所謂的“千禧代”自信、抱負遠大且深諳高科技。他們也需要不斷得到指引。作者：Anne Fisher親愛的安妮：今年我又被指派負責我們部門的夏季實習生計劃，老實說，我對此忐忑不安。我不太喜歡給一代人下定義——我出生于嬰兒潮時期，從來就不喜歡人們對我們這代人的刻板印象。但是我還真不理解“千禧代...
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許多CEO希望員工重返辦公室，推特和網飛是怎么做的？
上圖為網飛公司(Netflix)在好萊塢的辦公大樓。羅賓·貝克（ROBYN BECK）——法新社 蓋蒂圖片社后疫情時代，新的工作模式開始成形，并帶來了一些意外之喜。微軟公司(Microsoft)的新研究發(fā)現(xiàn)，50%的企業(yè)管理者表示他們的公司今年要求或計劃要求員工全職現(xiàn)場辦公。正如《財富》雜志所解釋的...
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一位生物匠人的選擇
2018年4月，一位淋巴癌腸轉移患者正面臨絕望。逃逸的癌細胞通過血管進入他的血液，并最終選定在腸道上再生、定植。單日18次腹瀉讓他在一個月內消瘦了20多斤。等死，似乎成了不得不面對的“治療”方案，直到諾誠健華的奧布替尼登場。崔霽松用她明顯簡化過的生物學術語向我解釋：BTK，是與人體B細胞相關的一個重...
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Y世代就業(yè)7大福星
美國年輕一代熱情飽滿、雄心勃勃，似乎已經迫不及待地想要挑戰(zhàn)整個世界。只是，還有一個問題：他們需要一份工作。美國經濟低迷，對于年輕人而言，形勢尤為嚴峻。雖然目前的情況比七月份略有好轉，但美國勞工統(tǒng)計局（Bureau of Labor Statistics）的數(shù)據(jù)顯示，16 - 19歲人群的失業(yè)率仍然高...
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一位CEO的書單
文字已經深深地融入了唐?格雷厄姆的血液中。他是格雷厄姆控股公司（Graham Holdings）的首席執(zhí)行官，旗下?lián)碛袀淇己驮诰€教育公司Kaplan。但是格雷厄姆公司和家族仍以老本行新聞業(yè)務著稱。直到在去年賣給杰夫?貝佐斯之前，《華盛頓郵報》（Washington Post）一直是格雷厄姆控股公司皇...
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何時重返辦公室，老板和員工應該誰說了算？
圖片來源：Martin Barraud via Getty Images在一開始，只有零星幾家美國公司發(fā)出了“重返辦公室”的通知，但隨即，返崗的洪流重開了閘門：黑石集團（Blackstone）、禮來公司（Eli Lilly）、芝加哥市，以及道奇（Dodge）、吉普（Jeep）和菲亞特（Fiat）的制...
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