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國際化領導人如何“在迷失中感到自在”？
問：我讀了《2011年企業(yè)國際化領導人調查報告》后，發(fā)現(xiàn)只有4.1％的中國高管稱得上是“國際化領導人”。這份報告說，中國高管在勝任力方面遇到的主要挑戰(zhàn)是：無法在多元文化和模糊環(huán)境中自在地面對迷失。這讓我徹底看不懂了。我不明白為什么一個真正的國際化領導人必須“在迷失中感到自在”。另外，如果必須如此，怎...
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國際化領導人如何“在迷失中感到自在”？
問：我讀了《2011年企業(yè)國際化領導人調查報告》后，發(fā)現(xiàn)只有4.1％的中國高管稱得上是“國際化領導人”。這份報告說，中國高管在勝任力方面遇到的主要挑戰(zhàn)是：無法在多元文化和模糊環(huán)境中自在地面對迷失。這讓我徹底看不懂了。我不明白為什么一個真正的國際化領導人必須“在迷失中感到自在”。另外，如果必須如此，怎...
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多元化校園帶不來多元化的互動
在1954年的布朗訴教育委員會案之后，六歲女童魯比·布里奇斯于1960年走進路易斯安那小學，成為首位進入全白人學校就讀的黑人學生。然而人們很快就發(fā)現(xiàn)，僅把不同種族的學生放在同一棟建筑物里并不會終止美國學校教育中的種族隔離。布里奇斯有好幾天在一間空教室里學習，其他白人學生則抵制學校。在整個學年中，聯(lián)邦...
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穿法自然，觀自在
《財富》中文版——“你對服裝的品味是一種對生活品質的選擇！”作為蘇浙匯集團副總裁、全國行政總廚，朱俊的穿衣之道映射出他對于生活的熱愛。這位常年與美食打交道的商場精英不僅注重自己的形象，同時還是一位雪茄、單一麥芽威士忌和紅酒的愛好者。在他的眼里，服裝之于男人就好比美食，“不一定選擇貴的就是對的。選擇適...
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惠普迷失記
插圖：JOSH COCHRAN在去年 9 月接任惠普公司（Hewlett-Packard）首席執(zhí)行官數(shù)月后，梅格·惠特曼（Meg Whitman）舉行了一次新人介紹會。與會者是一群軟件工程師和經理，說他們不高興顯然是輕描淡寫。當惠特曼講話時，他們當中許多人對她怒目而視。其他人不用正眼瞧他們的新老板。...
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赴美上市迷失“圍城”
對于所有渴望在美國上市的中國公司來說，2013年同去年一樣暗淡。今年上半年，在美國上市的中國公司數(shù)目為零，直至6月6日，外貿電子商務公司蘭亭集勢才實現(xiàn)了零的突破，在紐交所IPO上市，這距上次中國公司在美上市已足足八個多月了?？v觀去年全年，也只有歡聚時代和唯品會兩家中國公司在美國上市。蘭亭集勢上市首日...
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索尼迷失在轉型之中
霍華德·斯金格爵士數(shù)年來一直在努力振興這家日本大公司。一支年輕（按照索尼的標準）的新領導團隊能幫他實現(xiàn)數(shù)碼夢想嗎？作者：Richard Siklos這些日子，霍華德·斯金格（Howard Stringer）在離索尼公司東京總部不遠的一個富人區(qū)的酒店套房里安了家。屋里盡管舒適，但談不上富麗堂皇，只有一...
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索尼迷失在轉型之中
霍華德?斯金格爵士多年來一直在努力振興這家日本大公司。一支年輕（按照索尼的標準）的新隊伍能夠幫他實現(xiàn)其數(shù)碼夢想嗎？作者：RICHARD SIKLOS這些日子，霍華德?斯金格（Howard Stringer）在離索尼公司東京總部不遠的一個富人區(qū)的酒店套房里安了家。屋里盡管舒適但談不上富麗堂皇，只有一間...
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迷失的惠普（節(jié)選）
去年9月，梅格?惠特曼走馬上任，出任惠普公司（Hewlett-Packard）新一任首席執(zhí)行官。就任幾個月后，她就和員工開了一系列見面會，了解情況。參加會面的工程師和經理人當時的表情恐怕不能只用悶悶不樂來形容?；萏芈l(fā)言時，許多員工直直地盯著她看，另外一些人則完全不和新來的老板有任何眼神交流。實際上...
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莊子論化
《財富》（中文版） -- 道家典籍中，最早用“化”一詞的是《老子》一書?！独献印分校盎弊止渤霈F(xiàn)三次。第三十七章云：“道常無為而無不為。侯王若能守之，萬物將自化?；?，吾將鎮(zhèn)之以無名之樸?！绷硗庖淮问窃诘谖迨哒拢骸拔覠o為而民自化，我好靜而民自正，我無事而民自富，我無欲而民自樸。”“自化”，陳...
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