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在工作中激發(fā)創(chuàng)意的最佳途徑
今年2月，科技巨頭IBM公司發(fā)布了BlueMix云平臺(tái)，作為其征戰(zhàn)云計(jì)算領(lǐng)域的殺手锏。這一平臺(tái)向開發(fā)者提供了多種工具，為企業(yè)創(chuàng)建和運(yùn)行新的應(yīng)用。對(duì)于一個(gè)如此大型的項(xiàng)目來說，其完成速度之快簡(jiǎn)直異乎尋常。從初步構(gòu)思、技術(shù)攻堅(jiān)和設(shè)計(jì)，再到測(cè)試和展開營(yíng)銷，這一系列流程IBM團(tuán)隊(duì)僅僅用了18個(gè)月就完成了。此次...
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言與意
《財(cái)富》（中文版）-- 《莊子·外物》：“筌者所以在魚，得魚而忘筌；蹄者所以在兔，得兔而忘蹄；言者所以在意，得意而忘言?！背尚⑹瑁骸绑?，魚笱也，以竹為之，故字從竹。亦有從草者，籢荃也，香草也，可以餌魚，置香於柴木蘆葦之中以取魚也。蹄，兔觃也，亦兔誏也，以么玒兔腳，故謂之蹄。此二事，譬也。”“筌”是...
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怎樣留住最佳員工？
如果你想知道未來的職場(chǎng)何許模樣，專家們會(huì)給你描繪出一個(gè)被人工智能、3D打印和應(yīng)需型經(jīng)濟(jì)統(tǒng)治的世界，上下五代人在同一個(gè)虛擬空間里工作，每人都能自由選擇工作地點(diǎn)，在任何地方執(zhí)行幾乎任何工作。這將給雇主帶來至少兩個(gè)重大挑戰(zhàn)。第一個(gè)挑戰(zhàn)是全社會(huì)要共同面對(duì)的——為了確保教育體系和人才培養(yǎng)系統(tǒng)讓勞動(dòng)力獲得不斷變...
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10大最佳畢業(yè)典禮演講
成就一場(chǎng)演講的是什么？說服力。分析溝通技能公司Quantified Impressions的專家認(rèn)為，這是與聽眾建立聯(lián)系的關(guān)鍵點(diǎn)——至少當(dāng)聽眾是大學(xué)畢業(yè)生時(shí)是這樣的。這家公司選出了31場(chǎng)被媒體稱為精彩難忘的畢業(yè)嘉賓演講，對(duì)照一般演講和日常對(duì)話數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行了評(píng)估。分析涵蓋了80項(xiàng)不同的指標(biāo)，結(jié)果發(fā)現(xiàn)，這...
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11大細(xì)分市場(chǎng)最佳車型盤點(diǎn)
汽車行業(yè)的各種車型并不是生而平等的。由于價(jià)格、實(shí)用性和用途等原因，緊湊跨界市場(chǎng)的銷量（以本田CRV為代表）總是要超過中端的小眾運(yùn)動(dòng)車型（比如雪佛蘭考維特）。這是一個(gè)放之四海皆準(zhǔn)的定律，沒人指望它會(huì)被顛覆。不過如果在各個(gè)細(xì)分市場(chǎng)內(nèi)橫向?qū)Ρ鹊脑挘N量就是一個(gè)很重要的指標(biāo)。每個(gè)廠商都希望旗下有一個(gè)暢銷的熱...
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在工作中遇到瓶頸？本文有妙招
立即辭職并非是首選。圖片來源：People -- Images Getty Images強(qiáng)迫自己每天上班，日復(fù)一日地以同樣的方式與同樣的人做著同樣的工作。這種情景會(huì)讓你體會(huì)到電影《土撥鼠之日》主角（由比爾·穆瑞扮演）的感受：在一段時(shí)間之后，即便事情還沒有發(fā)生，主人公對(duì)于接下來要發(fā)生什么，誰(shuí)會(huì)說什么話...
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俞敏洪與羅永浩“同途殊歸”？
俞敏洪和羅永浩，這兩位有分歧的老同事在本周的熱門話題榜再次相遇。俞敏洪踏入直播帶貨行業(yè)半年后，“東方甄選”直播間終于獲得了流量關(guān)注。新東方在去年經(jīng)歷一番由超越市場(chǎng)手段引發(fā)的經(jīng)營(yíng)災(zāi)難后，俞敏洪欽點(diǎn)直播帶貨為公司的第二生長(zhǎng)曲線。自去年年底開啟直播帶貨后，新東方轉(zhuǎn)型的前半年伴隨的多是質(zhì)疑聲。直播間成績(jī)平平...
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2010年基金投資的“錢”途
結(jié)束了過去四年的單邊市，今年A股市場(chǎng)出現(xiàn)窄幅波動(dòng)、結(jié)構(gòu)分化的概率更大。從宏觀政策來看，“調(diào)結(jié)構(gòu)”的主旨將體現(xiàn)在全年的經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略中，同時(shí)“防通脹”也是經(jīng)濟(jì)調(diào)控的頭等大事。從“調(diào)結(jié)構(gòu)”來看，我們將會(huì)逐漸從過度依賴投資拉動(dòng)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模式轉(zhuǎn)變?yōu)榭績(jī)?nèi)需拉動(dòng)為主，由追求經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)數(shù)量轉(zhuǎn)變?yōu)樽非筚|(zhì)量增長(zhǎng)，同時(shí)淘汰...
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如何提升自己在工作中的信心？請(qǐng)先回答這四個(gè)問題
隨著我在職業(yè)道路上的不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步，我發(fā)現(xiàn)了許多有助于提升信心的因素，而且對(duì)我自己和別人來說都有效。我的一條重要結(jié)論是不斷挑戰(zhàn)自我并且抓住可以讓自身能力多元化、提高領(lǐng)導(dǎo)技能并拓寬人際網(wǎng)絡(luò)的機(jī)會(huì)?！澳汩L(zhǎng)大了想成為什么樣的人？”步入職業(yè)生涯后，我們都應(yīng)該這樣問自己。此外，以下四個(gè)問題會(huì)為我們的能力注入更...
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歐盟開邊意未已
6月7日，烏克蘭糖“果業(yè)大亨”彼得羅?波羅申科宣誓就職，成為烏克蘭的新一屆總統(tǒng)。波羅申科在就職演講中，強(qiáng)調(diào)“烏克蘭不會(huì)就親歐盟立場(chǎng)作出妥協(xié)，不會(huì)允許烏克蘭改行聯(lián)邦制，不會(huì)放棄對(duì)克里米亞的領(lǐng)土主張，同時(shí)呼吁東部民間武裝人員放下武器”。烏克蘭危機(jī)的一再發(fā)酵，也再次引發(fā)了對(duì)“歐盟邊界”問題的熱議。其實(shí)，“...
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