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工作中總是準(zhǔn)備過(guò)度該怎么辦？有四種方法可以遏止過(guò)度追求完美
完美主義傾向?qū)υ缙诘穆殬I(yè)生涯發(fā)展非常有益，對(duì)很多女性來(lái)說(shuō)尤其如此。過(guò)度準(zhǔn)備和過(guò)度交付有助于完美主義者受到重視，甚至成為不可或缺的同事。但凱洛格學(xué)院的管理與組織學(xué)臨床副教授、女性領(lǐng)導(dǎo)力課程主任艾倫·塔弗表示，完美主義最終可能成為一種負(fù)擔(dān)，它可能會(huì)對(duì)女性在主動(dòng)尋求或被賦予新責(zé)任上形成阻礙。在新書《鏡面門...
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就品牌而言，如今追求的是真實(shí)而不是完美
隨著我們的生活越來(lái)越轉(zhuǎn)向互聯(lián)網(wǎng)，營(yíng)銷人員與我們互動(dòng)的方式也發(fā)生了變化。人工智能日益頻繁的使用幫助公司提供更相關(guān)的廣告，但也加深了對(duì)客戶數(shù)據(jù)的擔(dān)憂。同時(shí)，品牌也開始認(rèn)識(shí)到向客戶呈現(xiàn)產(chǎn)品比過(guò)去更有趣以及更個(gè)性化的好處。我們應(yīng)該如何看待這種新的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方式，與消費(fèi)者之間的互動(dòng)會(huì)如何轉(zhuǎn)型？《凱洛格洞察》雜志...
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新股N盟固利上市首日一度暴漲3700%
8月9日，新股N盟固利復(fù)牌一度上漲近3700%，股價(jià)最高觸及202.15元，該股此前兩次臨停；另外兩只新股也同步拉升，N威力傳動(dòng)最高漲超760%，N碧興最高漲近400%。分析人士認(rèn)為，這是IPO發(fā)行趨嚴(yán)背景之下，游資發(fā)動(dòng)的一次“突襲”。...
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放棄追求完美之后，我的公司變得更好
Jackie De La Rosa, cofounder of BeautyTouchCourtesy of BeautyTouch在我和共同創(chuàng)始人剛剛萌生創(chuàng)業(yè)想法之后，我的財(cái)務(wù)本能就驅(qū)使我打開Excel開始分析。在接下來(lái)的幾周中，我一直在埋頭計(jì)算單位經(jīng)濟(jì)效益，構(gòu)建商業(yè)模型，預(yù)測(cè)市場(chǎng)規(guī)模和其他數(shù)據(jù)點(diǎn)...
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勵(lì)志大師：追求完美決策是愚蠢的行為
對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，決策是一個(gè)令人頭疼的問(wèn)題。他們會(huì)因?yàn)楹ε禄蚋械讲淮_定而猶豫不決，或者僅僅是因?yàn)闊o(wú)法承受這一切，不知道應(yīng)該從哪里入手。領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)做出一般人無(wú)法或愿意做出的決策。但最優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)使用某種機(jī)制來(lái)確保其選擇最優(yōu)的方案，并減少任何潛在的不利影響。我還記得，我曾經(jīng)與施瓦茨科普夫?qū)④娪懻撨^(guò)導(dǎo)師的事...
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過(guò)度追求完美不可取，精神會(huì)出毛病
勤奮與高標(biāo)準(zhǔn)在美國(guó)社會(huì)通常是人們所稱道的事情。然而，宣揚(yáng)完美主義有時(shí)候會(huì)危害人們的心理健康。健康的完美主義者“異常努力地工作，以期實(shí)現(xiàn)宏偉目標(biāo)，即便遇到困難，他們也會(huì)堅(jiān)毅地繼續(xù)朝著這些目標(biāo)前進(jìn)?！蔽鞅贝髮W(xué)家庭研究所心理學(xué)家、研究生心理輔導(dǎo)項(xiàng)目研究員杰西卡·普萊爾對(duì)《財(cái)富》雜志說(shuō)道。但那些為追求完美主...
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新一代安卓系統(tǒng)甜度更高
谷歌有一個(gè)有趣的傳統(tǒng)，他們會(huì)以甜品來(lái)命名各代安卓系統(tǒng)。公司近日終于宣布，即將推出的移動(dòng)應(yīng)用平臺(tái)將被命名為“牛軋?zhí)恰保ˋndroid Nougat）。之前，谷歌公布了這一平臺(tái)除了名字以外的幾乎所有細(xì)節(jié)，只是單純把它稱為安卓N。盡管今年也會(huì)遵循谷歌的傳統(tǒng)以甜品命名【“奇巧巧克力”（Kit Kat）、“棒...
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2007年度美國(guó)卓越雇主之Google
公司Google排名1去年名次1總部所在地Mountain View, Calif.在美國(guó)的機(jī)構(gòu)數(shù)量27網(wǎng)址www.google.com員工數(shù)量（美國(guó)）8,134員工數(shù)量（美國(guó)以外）4,114少數(shù)族裔員工百分比36%女性員工百分比33%工作崗位增長(zhǎng)率60%新增崗位數(shù)量（1年內(nèi)）3,039應(yīng)聘人數(shù)76...
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2007年度美國(guó)卓越雇主之Intuit
公司Intuit排名43去年名次33總部所在地Mountain View, Calif.在美國(guó)的機(jī)構(gòu)數(shù)量35網(wǎng)址www.intuit.com員工數(shù)量（美國(guó)）7,635員工數(shù)量（美國(guó)以外）538少數(shù)族裔員工百分比30%女性員工百分比43%工作崗位增長(zhǎng)率11%新增崗位數(shù)量（1年內(nèi)）744應(yīng)聘人數(shù)74,5...
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2007年度美國(guó)卓越雇主之Milliken
公司Milliken排名92去年名次93總部所在地Spartanburg, S.C.在美國(guó)的機(jī)構(gòu)數(shù)量50網(wǎng)址www.milliken.com員工數(shù)量（美國(guó)）8,800員工數(shù)量（美國(guó)以外）1,400少數(shù)族裔員工百分比40%女性員工百分比39%工作崗位增長(zhǎng)率-8%新增崗位數(shù)量（1年內(nèi)）-700應(yīng)聘人數(shù)N...
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