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董明珠：建議對(duì)“996工作制”開(kāi)展公益訴訟
全國(guó)人大代表、格力電器董事長(zhǎng)兼總裁董明珠建議，檢察機(jī)關(guān)應(yīng)對(duì)“996”工作制進(jìn)行監(jiān)督，為相關(guān)勞動(dòng)者開(kāi)展公益訴訟工作?！坝行徫挥捎谔厥庠?，在八小時(shí)工作制上適當(dāng)延長(zhǎng)，是可以理解的。但如果企業(yè)置員工的身體和心理健康于不顧，實(shí)行996工作制，這是絕對(duì)不可行的?！?..
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董明珠：建議對(duì)“996工作制”開(kāi)展公益訴訟
全國(guó)人大代表、格力電器董事長(zhǎng)兼總裁董明珠建議，檢察機(jī)關(guān)應(yīng)對(duì)“996”工作制進(jìn)行監(jiān)督，為相關(guān)勞動(dòng)者開(kāi)展公益訴訟工作?！坝行徫挥捎谔厥庠?，在八小時(shí)工作制上適當(dāng)延長(zhǎng)，是可以理解的。但如果企業(yè)置員工的身體和心理健康于不顧，實(shí)行996工作制，這是絕對(duì)不可行的?！?..
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關(guān)于8小時(shí)工作制，董明珠提出建議
對(duì)于8小時(shí)工作制，全國(guó)人大代表、格力電器董事長(zhǎng)兼總裁董明珠日前在接受采訪時(shí)表示，從愛(ài)護(hù)員工的角度看，如果一天6小時(shí)就能解決問(wèn)題，6小時(shí)工作制也可以，但是在這個(gè)過(guò)程中最大的問(wèn)題是法定節(jié)假日，沒(méi)有讓企業(yè)有空間來(lái)支配休假時(shí)間。因此，董明珠建議允許企業(yè)彈性安排法定節(jié)假日。董明珠稱(chēng)，應(yīng)該給企業(yè)自主權(quán)，允許企業(yè)...
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“996”是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)用工史上的一段彎路
近日，人社部、最高法聯(lián)合發(fā)布了10起超時(shí)加班勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議典型案例，明確指出“996工作制”屬于嚴(yán)重違法。這再度引發(fā)了公眾對(duì)“996”現(xiàn)象的熱議。熱議反映了社會(huì)的普遍訴求：更多企業(yè)該向畸形加班文化說(shuō)“不”了。作為“996工作制”重災(zāi)區(qū)的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，顯然應(yīng)直面社會(huì)期許。...
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The Informant: 'I thought I was bulletproof'
Former ADM exec and whistleblower Mark Whitacre talks about watching his life on screen in Steven Soderbergh's dark comedy, 'The Informant!'By Alyssa ...
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研究：四天工作制好處多多
圖片來(lái)源：COURTESY OF LUIS ALVAREZ -- GETTY IMAGES如果改為四天工作制，不僅能夠讓員工保持頭腦清醒，對(duì)雙薪家庭來(lái)說(shuō)，還意味著每年可以省掉數(shù)千美元的育兒和通勤費(fèi)用。上述計(jì)算結(jié)果來(lái)自總部位于英國(guó)倫敦的左傾智庫(kù)Autonomy，其研究重點(diǎn)是未來(lái)的工作。根據(jù)Autono...
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投身公益，發(fā)揮余熱
親愛(ài)的Annie：我在金融行業(yè)工作了27年，過(guò)去12年在一家成功的中型會(huì)計(jì)事務(wù)所擔(dān)任高級(jí)合伙人，我正在考慮“退休”并重新找一份有機(jī)會(huì)回饋社會(huì)的工作。過(guò)去幾年中，我在幾個(gè)當(dāng)?shù)胤怯越M織董事會(huì)工作過(guò)，而且也有一些籌資經(jīng)驗(yàn)。比如去年，我為本地美國(guó)防止虐待動(dòng)物協(xié)會(huì)（ASPCA）募集了約20萬(wàn)美元，用于資助...
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初入通用汽車(chē)感覺(jué)如何？這里沒(méi)有996
圖片來(lái)源：Courtesy of Jessica Shen, Getty Images (2), GM《財(cái)富》雜志的Entry/Level專(zhuān)欄專(zhuān)門(mén)為尋找初級(jí)崗位以及目前從事初級(jí)崗位人們開(kāi)設(shè)。我們采訪初級(jí)崗位的員工，了解工作情況，如何入職以及下一步想做什么等等。為行文清晰起見(jiàn)，主人公的回答經(jīng)過(guò)編輯。2...
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對(duì)“996”說(shuō)不！整治超時(shí)加班，國(guó)家出手了
近年來(lái)，加班現(xiàn)象在某些行業(yè)甚至普遍制度化和嚴(yán)重超時(shí)化，“996”“007”流行，事實(shí)上，“996”工作制屬于違法。3月份以來(lái)，已經(jīng)至少有北京、山東、安徽、河南、廣西、青海、湖南、湖北、江西等9個(gè)省份人社部門(mén)宣布，集中排查整治超時(shí)加班問(wèn)題。從各地公開(kāi)發(fā)布的信息來(lái)看，作為超時(shí)加班問(wèn)題重災(zāi)區(qū)的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)等...
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全國(guó)政協(xié)委員談“996”：嚴(yán)重違背勞動(dòng)法規(guī)
近日，全國(guó)政協(xié)委員蔣勝男接受中國(guó)新聞周刊采訪時(shí)表示，近年來(lái)，一些單位和行業(yè)存在違反八小時(shí)工作制度的情況不可輕視。尤其是把互聯(lián)網(wǎng)、金融、制造業(yè)等行業(yè)因特殊崗位臨時(shí)趕任務(wù)存在的“996”情況，變成了企業(yè)非臨時(shí)的過(guò)度加班?！?96”成為常態(tài)，對(duì)于勞動(dòng)者的身體健康和家庭生活造成了極大的影響，嚴(yán)重違背了勞動(dòng)法...
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