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被公司開除沒啥可怕，這位女高管在30歲前被開過兩次
莎拉·羅勃·歐哈根30歲前被解雇過兩次。第一次是她在百貨公司Virgin Megastores擔(dān)任營銷負(fù)責(zé)人一年后，理由是“過于自大”。第二次被解職是在游戲主機(jī)廠商雅達(dá)利的營銷部門。她說：“我甚至都不喜歡游戲。”實(shí)際上，歐哈根在自己的領(lǐng)英主頁上以令人難以置信的坦白描述了自己的失敗經(jīng)歷。對(duì)于在雅達(dá)利的...
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一位女CEO眼中的達(dá)沃斯：為何商界高管仍趨之若鶩
2012年，當(dāng)巴里?拉弗蒂第一次去達(dá)沃斯時(shí)，她不知道自己將面臨什么。但在動(dòng)身前往達(dá)沃斯之前，這位凱旋公關(guān)公司北美區(qū)首席執(zhí)行官早就聽說過很多與世界經(jīng)濟(jì)論壇相關(guān)的事情，她不由得感到一絲緊張?！霸谌魏螆?chǎng)合，我都很少會(huì)緊張，但聽到那些參加過達(dá)沃斯會(huì)議的人說這個(gè)論壇有多么令人難以招架時(shí)，我頓時(shí)產(chǎn)生了些許的焦慮...
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蘋果著手調(diào)查iPhone 8電池鼓包事件
根據(jù)多方報(bào)道，蘋果已經(jīng)證實(shí)，公司正在調(diào)查部分iPhone 8電池鼓包導(dǎo)致機(jī)體分離的報(bào)告。這種電池鼓包的情況是從9月底開始出現(xiàn)的?？萍假Y訊網(wǎng)最近對(duì)這一問題的報(bào)告進(jìn)行了搜集，發(fā)現(xiàn)在日本、希臘、加拿大、中國大陸和臺(tái)灣地區(qū)出現(xiàn)了不到10起相關(guān)事件。社交媒體上的照片顯示手機(jī)屏幕被頂開，與機(jī)身分離。一些問題手機(jī)...
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2010年美國薪酬最高的25位女高管
1. 薩福瑞?凱茨 職位：總裁兼首席財(cái)務(wù)官 所在公司：甲骨文公司 2010年薪酬合計(jì)：42,095,887美元2. 惠林頓?德納罕-諾里斯 職位：副董事長，首席投資官兼首席運(yùn)營官 所在公司：安納爾利資本管理公司 2010年薪酬合計(jì)：23,634,800美元3. 卡羅爾?梅洛維茨 職位：首席執(zhí)行官 所...
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2010年美國薪酬最高的25位女高管
1. 薩福瑞?凱茨 職位：總裁兼首席財(cái)務(wù)官 所在公司：甲骨文公司 2010年薪酬合計(jì)：42,095,887美元2. 惠林頓?德納罕-諾里斯 職位：副董事長，首席投資官兼首席運(yùn)營官 所在公司：安納爾利資本管理公司 2010年薪酬合計(jì)：23,634,800美元3. 卡羅爾?梅洛維茨 職位：首席執(zhí)行官 所...
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這家公司是女高管的最佳培訓(xùn)基地
在2018年美國大公司新上任的CEO中，叫杰弗里和邁克爾的人比女性的數(shù)量還多。（是的，你沒有看錯(cuò)：2018年被任命為CEO的人中，兩位叫邁克爾，兩位叫杰弗里，卻只有一位女性。）目前企業(yè)高管的人事變動(dòng)增多，但超大型公司CEO們的任職時(shí)間平均卻接近10年，或至少和以往的任職時(shí)間一樣長。今天CEO最重要的...
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四位健身公司高管教你如何健身
每年剛開始的時(shí)候，絕大多數(shù)人都會(huì)有非常好的打算。2016年的計(jì)劃聽起來與2015年、2014年或者之前幾年的計(jì)劃大同小異。保持健康，吃得健康，終極目標(biāo)是——減肥?？上У氖?，許多人都承認(rèn)自己并沒有實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)。據(jù)尼爾森公司（Nielsen）的一項(xiàng)調(diào)查顯示，2015年前兩大新年決心分別是“保持健康”（3...
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2011年薪酬最高的25位女性高管
1. 薩弗拉?A?卡茲職位：總裁兼首席財(cái)務(wù)官所在公司：甲骨文（Oracle, Inc.）2011年薪酬合計(jì)：51,695,742美元1. Safra A. CatzExecutive title: President and Chief Financial OfficerCompany: Oracl...
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騰訊前副總裁與小紅書女高管重婚，被判刑半年
根據(jù)雷鋒網(wǎng)消息，法院二審認(rèn)定郄小虎重婚屬實(shí)，但犯罪情節(jié)較輕，認(rèn)罪態(tài)度較好，認(rèn)定一審判決拘役半年、緩刑半年符合法律規(guī)定。...
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9名高管一次走了5位，上交所緊急發(fā)函詢問
6月2日，歐林生物公告稱，公司董事會(huì)審議通過了《關(guān)于聘任公司常務(wù)副總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)的議案》。根據(jù)會(huì)議決議，原本9人的高管團(tuán)隊(duì)被縮減為4人，5名高管去職。該公告不僅引發(fā)2名董事和1名獨(dú)董投出反對(duì)票，公司還收到上交所監(jiān)管問詢函，要求公司說明撤換大量高管的合理性等。...
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