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Facebook首席運營官講述女性成功學(xué)
Facebook的首席運營官謝麗爾?桑德伯格為《財富》（Fortune）網(wǎng)站“明信片”（Postcards）專欄寫過一篇名為《離開之前不要放棄》（"Don't Leave Before You Leave"）的客串文章，它是“明信片”專欄有史以來人氣最高的客串文章之一，僅次于該專欄“主人”93歲高齡...
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女性成功靠什么
謝麗爾?桑德伯格的暢銷書《向前一步》（Lean In）發(fā)售后不久，一項名為“女性、權(quán)力和金錢（Women, Power & Money)的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，70%的Y世代女性認(rèn)為自己“聰明”，高于Y世代男性54%的比例。仰仗如此強烈的自信足以讓年輕女性實現(xiàn)成功。相比之前的嬰兒潮一代和X世代，出生于1979年...
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Silver lining at the N.Y. Auto Show
The buzz is that the White House wants to adopt a single national fuel economy standard, which would help both automakers and customers.By Alex Taylor...
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Kurt Geiger首席執(zhí)行官的成功秘訣
Kurt Geiger首席執(zhí)行官尼爾·克利福德回憶職業(yè)生涯軌跡改變的那一刻。圖片來源：COURTESY OF KURT GEIGER尼爾·克利福德掌管著英國最著名鞋類品牌之一Kurt Geiger，然而他剛開始工作時與華麗誘人的時尚世界毫無關(guān)系?？死５聫男』加虚喿x障礙，幾乎所有考試都不及格。畢業(yè)后...
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這位女性首席執(zhí)行官靠什么完勝谷歌？
互聯(lián)網(wǎng)公司Naver完成了一項不可思議的壯舉。它在本土市場擊敗了收入是其40倍的全球頭號搜索引擎谷歌（Google），成為韓國搜索市場的王者。正因如此，Naver贏得了“韓國谷歌”的美譽。截至2023年9月，Naver在韓國搜索市場的占有率為59%，而谷歌只占31%。自2022年起擔(dān)任Naver首席...
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這位女性首席執(zhí)行官靠什么完勝谷歌？
獨自綻放崔秀妍是韓國商界里罕見的女性首席執(zhí)行官。2023年韓國收入最高的100家公司中，只有四家由女性擔(dān)任首席執(zhí)行官。圖片來源：SEIHON CHO互聯(lián)網(wǎng)公司Naver完成了一項不可思議的壯舉。它在本土市場擊敗了收入是其40倍的全球頭號搜索引擎谷歌（Google），成為韓國搜索市場的王者。正因如此，...
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《財富》迎來首位女性首席執(zhí)行官
《財富》首席執(zhí)行官Anastasia Nyrkovskaya。圖片來源：PHOTOGRAPH BY LITTLE CRUSH, LLC4月10日，財富媒體集團宣布委任Anastasia Nyrkovskaya為首席執(zhí)行官，成為領(lǐng)導(dǎo)該傳奇媒體的首位女性。過去五年，Nyrkovskaya擔(dān)任了集團的首席...
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Facebook首席技術(shù)官換將，劍指元宇宙
2018年，F(xiàn)acebook的資深高管安德魯·博斯沃思因為在一份事后泄露給Buzzfeed News的內(nèi)部備忘錄中發(fā)表了一些不明智的言論而上了頭條新聞。在這份備忘錄中，他為老板馬克·扎克伯格所倡導(dǎo)的“Facebook要不惜一切代價來推動增長”的管理風(fēng)格進行了一番辯護。博斯沃思寫道：“也許它將某人暴露...
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Y世代女性如何縮小收入差距
我的一位朋友最近和我談起了她的一位男同事，這位男同事比她晚一個月入職。“他打算在明天績效考核時提出加薪10,000美元的要求，”她抱怨道?！拔艺娌荒芟嘈潘麜@么做。我想不到他到這里剛7個月就要求加薪?！鄙现芏峭耆眨‥qual Pay Day），這凸顯了一個事實，2013年女性仍需付出更大的努力才...
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Facebook首席科技官：新員工要做好挨批的準(zhǔn)備
當(dāng)Facebook的首席科技官邁克·施洛普弗歡迎新招聘工程人員加入這家社交網(wǎng)絡(luò)公司時，他首先談到的是公司在過去幾年中遭到的鋪天蓋地的批評。施洛普弗對《財富》雜志說：“就像是，‘嗨，歡迎加入Facebook，我先向大家介紹一下有關(guān)批評Facebook的一些頭條新聞。’我對所有人說，挨批是必然的。”在這...
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