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  • YouSendIt公司CEO:謙遜才能成功

    《財富》雜志 2013-06-13 07:52 發(fā)現(xiàn)相似文章

    《財富》雜志舉辦的科技頭腦風暴大會(7月22日至24日在美國科羅拉多州阿斯彭召開)定期召集科技與創(chuàng)新領域最優(yōu)秀、最聰明的思想家相聚一堂。每周,《財富》雜志都會重點推介一位大會嘉賓,分享對企業(yè)的真知灼見。這次,我們代表年輕企業(yè)家向YouSendIt公司CEO布拉德?格林豪斯就領導力、教育、成功和行業(yè)提...

  • 這家公司采用雙CEO模式,大獲成功

    王波非(Phil Wahba) 2022-07-10 04:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    2021年6月,美國洛杉磯,特里娜·斯皮爾(左)與希瑟·哈森合影,二人是Figs公司的聯(lián)席首席執(zhí)行官和聯(lián)合創(chuàng)始人。圖片來源:MICHELLE GROSKOPF FOR FORTUNE走上權(quán)力頂峰之后,“形單影只”在所難免,不過大多數(shù)的首席執(zhí)行官很喜歡這種感覺。但在某些情況下,身旁多一位并肩前行的高管...

  • 成功的CEO們吃些什么?

    Amiah Taylor 2022-05-04 03:30 發(fā)現(xiàn)相似文章

    SigFig的首席執(zhí)行官邁克·沙愛吃松餅球。圖片來源:GETTY IMAGES首席執(zhí)行官是一個需要承受巨大壓力的工作崗位,面臨壽命縮短和更高早衰風險等職業(yè)危害。作為一種保護自己的方式,許多首席執(zhí)行官就像重視公司的財報一樣重視個人飲食,通過有策略的飲食來保護自己最寶貴的資產(chǎn):身體健康。以下是七位總是精...

  • 美國在線前高管布拉德?加林豪斯入主YouSendIt

    JP Mangalindan 2012-05-22 01:56 發(fā)現(xiàn)相似文章

    十年前,美國在線(AOL)前高管布拉德?加林豪斯曾掌舵過一家新創(chuàng)企業(yè),而現(xiàn)在時光輪轉(zhuǎn),他又重新回到了原點。加林豪斯此次將加盟文件傳送和分享公司YouSendIt,出任首席執(zhí)行官。加林豪斯于去年12月離開美國在線,雖然此前有人推測他可能會進入投資領域,因為加林豪斯在這些年里投資了不少新創(chuàng)企業(yè),還曾短暫...

  • 公司之戰(zhàn):杜邦公司的成功之道

    Stephen Gandel 2015-08-11 06:48 發(fā)現(xiàn)相似文章

    這與你的股價無關,傻瓜。杜邦起初將其防御措施放在公司上漲的股價上,但是佩爾茨總在說股價還會上漲。得勝的關鍵是:柯愛倫對杜邦的前景看得很明白。佩爾茨提出停戰(zhàn),但隨后卻退出了。杜邦贏在對方?jīng)]有計劃。這是一場投資人關系戰(zhàn),不是公共關系之戰(zhàn)??聬蹅惏褷幦〈蠊蓶|作為她的日常工作,與其中的許多人都會見過兩三次。...

  • Twitter即將離任的CEO:提升透明度是一家公司成功的關鍵

    Benjamin Snyder 2015-06-15 05:25 發(fā)現(xiàn)相似文章

    科斯特洛結(jié)合2013年11月上市的Twitter公司,談論了透明度的重要性。他說道:“對于上市公司而言,保持開放溝通,分享盡可能多的信息,是一項特殊挑戰(zhàn)。在正常運轉(zhuǎn)的組織中有一種自然的趨勢,那就是我們不應該分享這種信息。”科斯特洛于2010年加入Twitter公司,在其任期內(nèi),公司的規(guī)模擴大了三倍,...

  • 新CEO實現(xiàn)企業(yè)轉(zhuǎn)型的成功指南

    《財富》 2016-01-19 01:37 發(fā)現(xiàn)相似文章

    《財富》(中文版)-- 隨著商業(yè)環(huán)境的快速變化,企業(yè)要保持競爭力,轉(zhuǎn)型的重要性正在不斷上升。我們認為,轉(zhuǎn)型是公司在戰(zhàn)略、商業(yè)模式、組織、企業(yè)文化、人才和流程等方面做出的深刻變革。轉(zhuǎn)型不是循序漸進的變化,而是對于企業(yè)的某個環(huán)節(jié)進行徹底再造,從而獲得持續(xù)性的、可量化的業(yè)績改善,改變企業(yè)未來的發(fā)展軌跡。盡...

  • 百勝CEO的成功配方:團隊工作

    Geoff Colvin 2013-12-20 06:41 發(fā)現(xiàn)相似文章

    ??160歲的諾瓦克也許是世界上最極端的團隊建設者。在過去30年,他創(chuàng)立了一個以認可為中心的培育和發(fā)展領導人的學科(當然,認可絕不是唯一的要素)。諾瓦克高管團隊極其穩(wěn)定。直接下屬的平均工作時間:10年。蘇敬軾(Sam Su)是百勝中國事業(yè)部首席執(zhí)行官,中國是迄今為止百勝盈利最高的市場。蘇敬軾自199...

  • “別指望靠并購取得成功”-訪羅技公司全球CEO圭里諾?盧卡

    周展宏 2004-09-01 08:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    羅技公司(Logitech)1981 年創(chuàng)建于瑞士,是全球最大的電腦周邊裝置供應商,有“鼠標大王”之稱,也是電腦鍵盤、視頻攝像頭和游戲桿的主要廠商,年銷售收入 12 億美元。羅技不僅是國際主要電腦廠商的 OEM,其自有品牌也獲得了巨大的成功,自有品牌的銷售收入占總收入的比例達 85%。羅技是一家真正...

  • 員工快樂,公司才會成功

    李全偉 2011-09-15 08:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    孔祥星是東風日產(chǎn)乘用車公司花都工廠的一名焊裝員工。他 2004年 6 月進入東風日產(chǎn),最大的感受是公司發(fā)展快,培訓多,個人成長快。在國內(nèi)合資汽車企業(yè)中,東風日產(chǎn)是一個后來者,2003年才成立。東風汽車有限公司副總裁、東風日產(chǎn)乘用車公司副總經(jīng)理任勇說,東風日產(chǎn)是家年輕的創(chuàng)業(yè)型公司。正因為小,所以更容...

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