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破解Facebook招聘文化
Facebook不同于谷歌（Google），這一點對希望進入Facebook工作的工程師們來說是一大福音。Facebook無需應(yīng)聘者擁有斯坦福大學(xué)（Stanford）或卡內(nèi)基梅隆大學(xué)（Carnegie Mellon）的計算機科學(xué)學(xué)位；或者擁有博士學(xué)位以及近乎完美的平均分；或許連學(xué)術(shù)能力評估考試（SA...
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破解Facebook招聘文化
Facebook不同于谷歌（Google），這一點對希望進入Facebook工作的工程師們來說是一大福音。Facebook無需應(yīng)聘者擁有斯坦福大學(xué)（Stanford）或卡內(nèi)基梅隆大學(xué)（Carnegie Mellon）的計算機科學(xué)學(xué)位；或者擁有博士學(xué)位以及近乎完美的平均分；或許連學(xué)術(shù)能力評估考試（SA...
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一鍵破解Facebook的賺錢難題
Facebook公開上市之后，對于這家社交網(wǎng)絡(luò)巨頭收入問題的關(guān)注抵達臨界值。那次不幸的IPO之后，人們開始鄭重其事地大聲發(fā)問：移動平臺幾乎沒辦法提供廣告服務(wù)，這家公司到底怎樣賺錢？近日，F(xiàn)acebook開始試驗類似于Pinterest的“想要（want）”按鍵，此舉或?qū)椭摴咀叱鍪杖肜Ь场ac...
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破解Facebook隱私亂局——對最有錢的用戶收費
首先必須承認，我其實并不恨Facebook。原則上說，幫助人們聯(lián)系并讓溝通更容易的社交網(wǎng)絡(luò)是個好主意，而且Facebook確實為人們做過一些非常好的事。比如說，看看藥物測試公司就知道了。他們通過Facebook來尋找應(yīng)征者，顯著降低了這項重要工作的成本。此外，“刪掉Facebook”（#Delete...
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美國40州對Facebook發(fā)起反壟斷訴訟，現(xiàn)存體制弊端如何破解？
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破解iPod
喬恩?約翰森因破解 DVD 編碼而成為奇客英雄?，F(xiàn)在，他要解放 iTunes，不管蘋果公司是否樂意作者: Robert Levine在挪威南部小鎮(zhèn)長大喬恩?萊赫?約翰森（Jon Lech Johansen）喜歡拆卸東西，看看它們是怎么運行的?？膳c大多數(shù)孩子不同的是，約翰森還能把它們裝起來，讓它們比原...
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如何破解孫正義？
在中國，讀懂孫正義的人少的可憐，能夠復(fù)制孫正義的人更是鳳毛麟角?？上驳氖?，目前，極少數(shù)的幾個人已經(jīng)具備了孫正義的雛形，但是，為了不給這幾個人帶來不必要的麻煩，我在這里不點出名字，畢竟，把悶聲發(fā)大財作為明哲保身的護身符，本無可厚非。孫正義世界領(lǐng)先的投資模式值得關(guān)注：Game changer，即，改變游...
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破解睡眠密碼
圖片：IAN ALLEN《財富》（中文版）-- 我在和雅虎公司 （Yahoo）的首席執(zhí)行官瑪麗莎·梅耶爾 （Marissa Mayer）打網(wǎng)球。詭異的是，她身穿一件光彩照人的紫色長外套，正在從一個茶杯里啜茶。她的外套很長，以至于看不清她的腳，所以她看起來像是在球場的底線漂移。擊球的時候，她下巴朝天，...
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破解美國CEO高薪之謎
您去年有沒有得到像樣的加薪？不用跳槽，不用為升職而競爭，也不需要比同行表現(xiàn)更出色，就能獲得28%的加薪，您意下如何？如果你是一家標準普爾500（S&P 500）公司的CEO，而你去年的工資卻只漲了28%，那可真是不值一提，因為在你的同行中，有一半人的加薪幅度都超過了你。美國的失業(yè)人數(shù)多達數(shù)百萬，可無...
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破解美國CEO高薪之謎
您去年有沒有得到像樣的加薪？不用跳槽，不用為升職而競爭，也不需要比同行表現(xiàn)更出色，就能獲得28%的加薪，您意下如何？如果你是一家標準普爾500（S&P 500）公司的CEO，而你去年的工資卻只漲了28%，那可真是不值一提，因為在你的同行中，有一半人的加薪幅度都超過了你。美國的失業(yè)人數(shù)多達數(shù)百萬，可無...
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