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京東提出“35711”夢(mèng)想
2023年6月18日,在當(dāng)天向56萬(wàn)員工發(fā)送的《凝心聚力邁向“35711”夢(mèng)想》全員信中,京東正式提出了面向未來(lái)二十年的“35711”夢(mèng)想:能有3家收入過(guò)萬(wàn)億人民幣,凈利潤(rùn)過(guò)700億人民幣的公司;5家進(jìn)入世界五百?gòu)?qiáng)的公司;7家從零做起市值不低于1000億人民幣的上市公司;能為國(guó)家繳納1000億人民幣...
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薛京
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想漲工資怎么談
親愛的安妮:您網(wǎng)站上的一篇名為《Y一代女性正在縮小收入差距》的文章,引起了我的共鳴。我是一名26歲的女性電子商務(wù)經(jīng)理,我的收入比我在自由市場(chǎng)的價(jià)值低了約20%——至少,根據(jù)我做的所有調(diào)查(以及我交流過(guò)的兩名招聘人員)來(lái)看是這樣。事情是這樣的,2009年的時(shí)候,我只有一年的工作經(jīng)驗(yàn),而且在經(jīng)濟(jì)危機(jī)最為...
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王文京的商業(yè)哲學(xué)
作者:彭曉紅在軟件業(yè)中是什麼造就了成功與失???是什麼使一家軟件企業(yè)拔地而起而另一家卻頹然倒地?是什麼決定一家軟件企業(yè)成為不斷發(fā)展的長(zhǎng)壽者?聽一聽王文京的說(shuō)法2001 年 5 月 18 日,王文京龐大的個(gè)人身家突然浮現(xiàn)在公眾視線中。 在他所擁有的北京用友軟件股份有限公司的上市之日,王文京的個(gè)人持股折合...
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想長(zhǎng)壽,多睡覺
睡眠不足會(huì)引發(fā)疾病。馬修?沃克是加州大學(xué)伯克利分校人類睡眠科學(xué)中心的主任,他在接受《衛(wèi)報(bào)》采訪時(shí)解釋了背后的原因。沃克通過(guò)研究發(fā)現(xiàn),與那些每晚睡眠足夠的人相比,睡眠不足的人往往健康狀況不佳,活力較差。他分析了20個(gè)互不相關(guān)的獨(dú)立研究結(jié)果,發(fā)現(xiàn)人們的睡眠時(shí)間與長(zhǎng)壽程度存在強(qiáng)烈正相關(guān)的關(guān)系。簡(jiǎn)而言之,睡...
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3M
最受贊賞的公司前50名排名:第15位醫(yī)療及其他精密設(shè)備行業(yè)排名:第1位(過(guò)往排名:第2位)總得分:7.29為何受贊賞這家總部位于美國(guó)明尼蘇達(dá)的公司之所以出名,很可能是因?yàn)槠涑霎a(chǎn)的便利貼(Post-it Notes)和透明膠帶(Scotch Tape)等粘合劑的緣故。幾十年來(lái),這些產(chǎn)品將整個(gè)美國(guó)緊緊地...
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M&M加入“生日蛋糕味”美食熱潮
如今,你可以“嚼”蛋糕,因?yàn)橛猩盏案馕兜目谙闾恰;蛘撸阋部梢院壬盏案馕兜陌灼咸丫??;蛘咴诮】档乃涛衾锛由盏案馕兜牡鞍踪|(zhì)。盡管生日一年就一次,越來(lái)越多的公司——其中包括家樂氏(Kellogg's)、瑪氏(Mars)、Mondelez和帝亞吉?dú)W(Diageo)),認(rèn)定消費(fèi)者全年都會(huì)購(gòu)買生日蛋...
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3M的創(chuàng)新復(fù)蘇
3M無(wú)處不在。這是3M公司董事長(zhǎng)兼CEO喬治·巴克利(George Buckley)在談?wù)撍钕矚g的發(fā)明話題時(shí)努力闡釋的觀點(diǎn)。他說(shuō),去年,“甚至在有史以來(lái)最糟糕的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,我們還是推出了1,000余種新產(chǎn)品。”巴克利的新iPhone手機(jī)像是接到信號(hào)一樣響了起來(lái),屏幕上出現(xiàn)了他女兒的照片?!鞍职终?..
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誰(shuí)想殺死3M的創(chuàng)新精神?
作者: 陳偉3M 公司再度成為全球矚目的焦點(diǎn)。但這次不是因?yàn)樗瞥隽藞?bào)事貼之類的杰出創(chuàng)新,而是一個(gè)相反的問題─3M 的創(chuàng)新精神遭到嚴(yán)重摧殘,曾經(jīng)引以為豪的創(chuàng)新文化土崩瓦解。這家公司 2000 年以來(lái)的經(jīng)歷,集中反映出兩種極端企業(yè)文化、思維模式和管理方法之間的根本沖突。2000 年 12 月,3M 董...
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想每周工作四天?去新加坡吧
圖片來(lái)源:PT STOCK - GETTY IMAGES每個(gè)人都希望在工作中享有靈活性。但很少有人能夠幸運(yùn)地靈活辦公。新加坡人可能最有機(jī)會(huì),因?yàn)榈浇衲昴甑?,向老板申?qǐng)靈活辦公將成為一項(xiàng)法定權(quán)利。新加坡負(fù)責(zé)管理國(guó)內(nèi)勞動(dòng)力的人力部在一份最新聲明中表示,為了“維護(hù)和諧的職場(chǎng)文化,基于信任和互惠的原則”,自...
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