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  • 如何管理以自我為中心的員工

    Tasha Eurich 2016-01-24 05:30 發(fā)現(xiàn)相似文章

    作為千禧一代的代表,我參加過(guò)一個(gè)名為“下一代人才”的專(zhuān)題討論會(huì)。我喜歡研究和討論這類(lèi)話(huà)題,因?yàn)樗茏屗腥硕寂d奮起來(lái)。千禧一代感覺(jué)所有人都對(duì)他們擺出一副居尊俯就的樣子,X一代則認(rèn)為他們被無(wú)視了,而嬰兒潮一代卻對(duì)千禧一代做的每一件事都看不順眼。(需要說(shuō)明一下:千禧一代是指1980年至1999年出生的一...

  • 自我管理打造長(zhǎng)壽高效團(tuán)隊(duì)

    Geoff Colvin 2012-12-11 01:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    舊金山巨人隊(duì)(San Francisco Giant)3年內(nèi)兩奪世界職業(yè)棒球大賽(World Series)冠軍,一時(shí)之間,棒球界驚呼新的霸主或已誕生。且慢——今年巨人隊(duì)的首發(fā)隊(duì)員中只有接球手巴斯特?波西是兩年前的首發(fā)隊(duì)員。一個(gè)團(tuán)隊(duì)如果年年都在變,這樣的團(tuán)隊(duì)怎么能持續(xù)稱(chēng)霸?有一句話(huà)可以回答這個(gè)問(wèn)題,...

  • 摩托羅拉的自我承諾:什么是真正的管理?

    姜汝祥 2004-07-01 08:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    作者:姜汝祥我曾經(jīng)在摩托羅拉公司工作過(guò)三年。記得第一次進(jìn)摩托羅拉時(shí),我?guī)缀跤袃蓚€(gè)星期沒(méi)事干,于是,我找到我的美國(guó)老板,很直接地說(shuō),我覺(jué)得摩托羅拉很沒(méi)有效率?!盀槭裁??”他不解地問(wèn)我?!耙?yàn)槲襾?lái)了兩星期了,卻幾乎沒(méi)事做,摩托羅拉花這么多錢(qián)雇我來(lái),就讓我白白坐著?”他反問(wèn)我:“你從第一次面試到進(jìn)公司,差...

  • 為呼叫中心插上數(shù)字化管理的翅膀

    財(cái)富中文網(wǎng) 2010-03-12 08:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    亟待解決的問(wèn)題受中國(guó)經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)、企業(yè)服務(wù)意識(shí)不斷提高、電信資費(fèi)頻頻下調(diào)、互聯(lián)網(wǎng)迅速普及等諸多因素的影響,2003 年至 2008 年中國(guó)呼叫中心產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)規(guī)模迅速擴(kuò)大, 年均復(fù)合增長(zhǎng)率(CAGR)達(dá)到 25%。本次案例中的程通電信運(yùn)營(yíng)商區(qū)域分公司呼叫中心(化名,以下簡(jiǎn)稱(chēng)程通呼叫中心)是服務(wù)所在區(qū)域...

  • 第15講:呼叫中心數(shù)字化管理方案

    管理員 2010-05-27 05:18 發(fā)現(xiàn)相似文章

    泛太平洋管理咨詢(xún)師段書(shū)群談如何在有限的成本和巨大的競(jìng)爭(zhēng)壓力下 提升呼叫中心整體運(yùn)營(yíng)水平。 ...

  • 自我審視

    Alexander Stein 2009-06-12 05:17 發(fā)現(xiàn)相似文章

    自我了解意義重大,尤其是在經(jīng)濟(jì)不景氣的情況下作者:Alexander Stein(Fortune Small Business) --我們都有過(guò)這樣的經(jīng)歷——公司出現(xiàn)危機(jī),而你又是老板,因此所有人都把目光投向你,希望你能找到解決之道??墒悄阈睦飬s有個(gè)小小的聲音在哭喊,“別看我??!我也不知道該怎么辦!...

  • 北京建設(shè)全球財(cái)富管理中心“路線(xiàn)圖”出爐

    精選 2022-05-29 07:30 發(fā)現(xiàn)相似文章

    2022年5月27日,北京市地方金融監(jiān)督管理局、人民銀行營(yíng)業(yè)管理部、北京銀保監(jiān)局、北京證監(jiān)局聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于推進(jìn)北京全球財(cái)富管理中心建設(shè)的意見(jiàn)》,旨在全面提升財(cái)富管理行業(yè)發(fā)展水平,加快建設(shè)全球財(cái)富管理中心。《意見(jiàn)》提出了20項(xiàng)主要任務(wù),目標(biāo)是到2025年,基本建成財(cái)富管理法治體系健全、市場(chǎng)規(guī)范有序、...

  • 戴爾自我革命

    劉聰 2014-11-14 12:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    《財(cái)富》(中文版)--?2013年9月,戴爾宣布私有化成功完成。這場(chǎng)耗資249億美元的科技行業(yè)有史以來(lái)規(guī)模最大的私有化事件,到2014年9月正好過(guò)去一年時(shí)間,也是戴爾公司自1984年成立后的30周年。戴爾私有化后的一年有哪些變化?在2014戴爾企業(yè)級(jí)解決方案高峰論壇上,戴爾亞太及日本地區(qū)總裁及全球...

  • 迷上“量化自我”

    JP Mangalindan 2012-12-12 11:47 發(fā)現(xiàn)相似文章

    插圖:Eric Frommetl這場(chǎng)運(yùn)動(dòng)的波及面遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了耐克公司(Nike)令人驚嘆的Nike+跑鞋應(yīng)用程序:量化愛(ài)好者可以準(zhǔn)確地監(jiān)測(cè)自己的日常健身活動(dòng)、飲食習(xí)慣,甚至是醫(yī)療狀況。各種公司開(kāi)發(fā)了多種量化工具,幾乎涵蓋所能想象的每一種情況。以下略舉幾例。健身RunKeeper使用一款手機(jī)GPS系統(tǒng)監(jiān)...

  • 滴滴為何屢次自我“揭底”?

    精選 2021-05-27 07:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    對(duì)于網(wǎng)約車(chē)司機(jī)關(guān)于收入的疑問(wèn),滴滴在5月26日再次回復(fù),并且給出了透明化的賬單。滴滴表示,未來(lái)將在賬單上給師傅們匯報(bào)每一單的收入和占比,以及滴滴到底拿到多少。...

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